より良く、より便利に教育と管理を組織するための手配
教育訓練省の要請により、2025年12月中に、すべての省・市が2段階政府に従って公立教育機関の再編計画の見直しと策定を完了し、その結果を中央政府に報告する必要があります。
見直しは、各施設の規模、施設条件、人員、活動効率の現状を明確にする必要があります。規模が大きすぎたり、小さすぎたり、または実際の条件に適合しなくなった施設については、科学的根拠のある真剣な検討と評価を行う必要があります。
教育訓練省はまた、機械的な手配を組織しないよう要求しています。各地域は、経済社会状況、人口密度、地形、交通状況など、特殊性が異なります。したがって、手配は具体的な実践に基づいて行われ、適切かつ効果的であることを保証する必要があります。手配は、進行中の教育および学習活動に影響を与えてはなりません。生徒が長期間の休校を余儀なくされず、学年度のプログラムや計画を中断させないようにします。
再編の目的は、教育をより良く、より便利に組織し、管理することであり、それによって教育の質を向上させることです。再編が規模を小さく、非効率にしたり、質を低下させたりする場合は、断固として実施しません。
地方自治体が教育機関の再編を加速
カマウ省人民委員会は、省内の公的事業体の再編と幹部人事に関する決定を発表する会議を開催しました。
会議は同時に、専門機関および省人民委員会に所属するその他の行政組織に属する事業部門の再編に関する決定を発表しました。
それによると、教育訓練分野では、教育訓練局傘下の継続教育センターを再編し、6つの地域職業教育・継続教育センター(ザーライ、ヴィンロイ、ホアビン、ホンダン、フオックロン、ドンハイ)を解散し、機能と任務をバクリエウ継続教育センターに移管し、それによって23人の公務員を削減します。
ドンナイ省人民委員会は、公立教育機関の組織機構とネットワークの再編を促すための公文書番号12138/UBND-KGVXを発行しました。
省人民委員会は、幼稚園、小学校、中学校、学校を計画に従って再編する進捗を加速することを提案しました。教育訓練省のガイドラインと規制に従って、公立教育機関の機構とネットワークの見直しと再編は、教育活動の組織化において合理化と利便性を確保し、地域の状況に適合します。
教育訓練省傘下の学校は約3,000人の人員削減
2025年の活動総括会議、2021年から2025年の任期、2026年から2030年の任期の活動の方向性、および2026年の重点任務の展開において、教育訓練省は、任期中、省は2段階の地方自治体モデルに適合するように、組織機構の見直しと再編に焦点を当てると述べました。
監察部の活動終了後、省庁の組織構造は2024年と比較して6つの行政組織を削減し、30%の割合に達しました。省庁直属の公的事業部門は、65部門に再編・簡素化されました。国家予算から給与を受け取る労働者数は21,096人で、2021年と比較して12.3%減少し、約3,000人に相当します。
今後、教育訓練省は、師範大学・短期大学システムの統合・再編を継続し、重点施設のみを直接管理することを基本方針としていると発表しました。
彼らは皆、自分たちの人生を大切にし、自分たちの人生を大切にし、自分たちの人生を大切にしたいと思っています。
彼らは皆、自分たちの人生を大切にし、自分たちの人生を大切にし、自分たちの人生を大切にしたいと思っています。
