8月20日、カマウ省教育訓練局の指導者は、局が承認された計画に従って、直属のユニットと学校の配置を完了したと述べました。
カマウ省教育訓練局のグエン・ヴァン・グエン局長によると、再編プロセスは順調に進み、設定された期限内に完了しました。これは、傘下のユニットと学校のリーダーシップの合意と支持のおかげでもあります。
特筆すべきは、20人以上の高校管理幹部が政令154号に基づく早期退職または自主的な職務変更を申請したことです。そのうち、多くの校長が早期退職を申請しました。一部の校長は自主的に副校長に降格しました。多くの副校長が辞任を申請し、教師に転身しました。
バクリュウ民族寄宿学校の元校長であるズー・クオック・キエット氏は、退職年齢まであと2年11ヶ月以上あると述べました。しかし、教育訓練局の指導者と話し合った後、彼は自主的に早期退職を申請しました。
「私にとって、早期退職を志願することも、教育訓練部門の発展に貢献し、学校の再編を促進する一形態です。学校が簡素化されれば、活動効率と教育の質の向上に貢献します。退職はまた、若い幹部が後を継ぎ、より高い地位に就くための条件を作り出します」とキエット氏は語りました。
同様に、フイン・フィ・フン高校の元副校長であるグエン・カオ・トー氏は、フイン・フィ・フン高校がチャン・ヴァン・トイ高校(チャン・ヴァン・トイコミューン)に合併した後、教職を辞任し、教師に転身することを申請しました。
トー氏は、中央政府とカマウ省の学校統合の方針を非常に支持していると述べました。彼によると、自身は1989年生まれで、努力を続ける時間はまだたくさんあります。管理者であろうと教師であろうと、共通の目標は依然として教育事業への貢献です。
カマウ省人民委員会が承認した地域における幼稚園、一般教育、継続教育、職業教育、公立大学の再編計画によると、教育部門全体で公立教育機関は746機関から359機関に減少し、387の拠点が減少し、2025年7月1日時点と比較して51.88%減少しました。
教育訓練局直属のユニットのみが62ユニットから48ユニットに減少し、14の主要ユニットが減少し、22.8%に相当します。
カマウ省教育訓練局は、77人の管理幹部を異動・任命しました。再編後、管理幹部の数は35人減少し、校長18人、副校長17人となりました。
