おばあちゃんは孫の世話をするけど、私は意見を無視する。
アンさん(36歳)は安定した収入のある事業所のオーナーであり、妻は国営企業で働いています。忙しいため、夫婦は母親に子供たちの世話を手伝ってもらうことにしました。
以前、ビンさん(64歳、アンさんの母親)はフリーランスで働いていましたが、今は退職し、年金もなく、貯蓄と子供たちの支援で生活しています。孫の世話をすることを引き受けた当初、すべてが順調に進んでいましたが、その後、意見の相違が現れ始めました。
ビンさんは何度も自分のやり方で孫の世話をしましたが、子供たちはしばしばそれを否定し、さらには彼女に干渉しないように頼みました。このようなことが何度も起こり、彼女はかなり寂しくなりました。
「ある時、孫が成績が良くなかったので、注意したり、授業をしたりしましたが、子供たちに無視され、孫の塾を増やしたいと思いました。私が悲しんでいるのは、聞かされず、まるで子供たちの家政婦のように感じられることです」とビンさんは語りました。
子供の立場から見ると、アンさんは、母親が子供たちに関心を寄せていることを依然として非常に尊重し、感謝しているという独自の理由を持っています。しかし、彼は母親が異なる見解を持っているため、子供の養育に代わって決定することを望んでいません。
「子供を塾に通わせるのは、良い先生を見つけたからであり、母親が休む時間も欲しいのであって、孫の勉強を手伝うためではありません」とアンさんは言いました。
年金が数千万ドンの場合、意見は尊重される
子供や孫の世話を手伝っていますが、フオンさん(66歳)はビンさんとは対照的です。大家族では、彼の意見は最終決定であり、子供たちによって実行されます。
以前は大企業のリーダーであったため、フオン氏は毎月数千万ドンの年金に加えて、賃貸住宅や貯蓄利息からも収入を得ています。財政的な自主性により、フオン氏は家族の中で重要な発言権を持っています。孫の世話において、彼は支援の役割を果たすだけでなく、子供たちが検討して実行するための経験と方向性を持つ人物と見なされています。
「実際には、私は子供たちに聞かせるためにお金を使うのではなく、子供たちが受け入れて従うように側面を分析することがよくあります。しかし、ある側面から見ると、自立し、依存しなくなると、意見を述べることもより積極的で快適になります」とフオン氏は述べました。
年金水準が敬意を決定させないでください
アンさんによると、家族は責任範囲内の作業を最初から統一するために話し合うことができます。意見の相違が生じた場合は、責任を負わせたり押し付けたりすることを避けるために、問題を明確に話し合って一緒に実行する必要があります。
子供に直接関係する問題については、親が決定すべきです。祖父母は意見や支援をすることができますが、押し付けるべきではありません。逆に、子供や孫も耳を傾け、理由を明確に説明し、適切で繊細な対応をし、親に自分が重荷になっていると感じさせないようにし、特に尊重されていないと感じさせないようにする必要があります。
そして、大人が尊敬されていると感じるとき、彼らは年金や経済力が決定権の尺度ではないことに気づくでしょう。当事者がどのように行動するかを理解し、合意すれば、世代間の違いは容易に解決されるでしょう。
同じ意見で、フオン氏はまた、家族の尊重は、感情、責任、傾聴に基づいて構築される必要があり、人がいくらお金を持っているか、いくら年金を受け取っているかに依存すべきではないと述べました。
