家族の支出管理の過程で、ソンラ省の公務員であるグエン・フオン・ガンさんは、稼いだお金が貯蓄能力を決定する唯一の要因ではないことに気づきました。さらに重要なのは、各人が収入を分配し、財政規律を維持する方法です。
ガンさんは、多くの人が昇給、転職、または収入が増える後にのみ貯蓄すると予想していると語りました。しかし、収入が増えると、支出額も通常増加します。
月給1000万ドンで、人は月300万ドンで部屋を借りることができます。月給が1500万ドンに増えると、彼らはより良い場所に住みたいと思っています。収入は月2500万ドンに達し、買い物需要は再び拡大します。
「お金の管理方法を変えなければ、給料はいくらでも使い果たすことができます」とガンさんは言いました。
彼女によると、給料を受け取ったらすぐに、各人は収入の10〜20%を蓄積口座に振り込むべきです。多くの財政義務を持つ人は、より低い割合から始めることができます。重要なことは、月末に余剰があるのを待つのではなく、貯蓄を必須の資金と見なすことです。
オフィスワーカーの女性は、仕事や家庭からのプレッシャーにさらされ、成功し、自立することを期待することがよくあります。疲れた日々の後の自己報酬は正当ですが、すべての支出を正当化するために使用される場合、問題になります。
疲れたら食べ物を注文し、悲しいときは服を買い、報酬としてすぐに高価なアイテムを購入します。その場合、お金は実際のニーズを満たす代わりに感情を調整するために使用されます。
ガンさんは、収入の5〜10%を「楽しみ基金」に充てることを提案しています。誰もが過ちを感じることなくこの金額を使用できますが、基金がなくなると、生活費や貯蓄から支出を継続しません。
購入する前に、女性は自問自答する必要があります。「本当にこの料理が必要なのですか、それともただ気分が良くなりたいだけですか?」
一部の人は、数百万ドンは貯蓄する価値がないと考えています。資産を手に入れるには、不動産、金、または専門的な投資知識から始める必要があります。この考えが、彼らを準備基金の設立を遅らせ、収入を使い果たし続けるようにさせます。
ガンさんによると、資産積み立ては、個人の貯蓄口座と3〜6ヶ月の必需品費用に相当する引当金から始めることができます。その後、誰もが目標とリスク許容度に適した金または金融商品を検討します。
収入を増やすためのスキルへの投資、必要な保険の購入も、財務基盤を保護するのに役立ちます。ただし、明確に理解している製品のみを選択し、条項を注意深く読み、高収益、迅速な富裕化の約束の招待を避ける必要があります。
「資産の蓄積は、どれだけ稼ぐかから始まるのではなく、将来のためにどれだけ保持するかを決定することから始まる。毎月維持する少額のお金は、家族をすぐに裕福にすることはできないが、依存を減らし、より多くの選択肢をもたらすだろう」とガンさんは言う。
