12月6日、ハティン省労働総同盟は、ハティン縫製工場10（ブンアン経済区）が熟練労働者を惹きつけ、400人近くの労働者を維持するために一連の強力な報酬政策を適用していると発表した。
それによると、月額800万VNDの平均収入と完全な社会保険料の支払いに加えて、企業は残業代の補助、多くの保護具の追加支給、労働者への無料の定期健康診断の実施を行っています。
特筆すべきは、移動問題を解決するために、同社は近くの労働者にキロ単位のガソリン代を支払い、遠隔地の労働者には5台の無料送迎車をレンタルしていることです。
暑い季節には、工場は工場の冷却システムを追加で設置し、労働者がヘルメット、マスク、解熱剤を購入するために月額15万ドンを補助しています。新学期に入ると、各労働者は子供の学費として200万ドンを補助されます。
同社はまた、労働者の住宅にも投資しており、家賃として月額 300,000 ～ 500,000 ドンを支援しています。旧正月期間中、労働者には給料 1 か月分のボーナス、50 万 VND のテトギフト、および年の最初の営業日に幸運が与えられます。これらの政策は、今日のハティンの繊維およびアパレル企業では珍しいと考えられています。
