労働者が熱心に労働組合に参加
2026年労働者の月間の計画によると、省労働組合連盟は企業で5つの新しい組合員クラスを開催し、労働者が労働組合組織に参加し、加入するための条件を整えます。これは、2026年の組合員育成活動を推進し、新たなリソースを生み出し、労働組合組織をますます強固にするのに貢献する重要な第一歩と見なされています。
ティバック有限会社の労働者であるレ・コン・ミン氏は、労働組合員になるためのクラスに参加できたことを喜んでおり、それによって労働者向けの多くの実用的な優遇政策にアクセスする機会が増えました。
ミン氏は、組合員になることは、労働者がより良い生活の世話を受け、企業で働く過程で合法かつ正当な権利と利益を保護されるのに役立つと述べました。
同じ喜びを共有して、Lefasoチャーヴィン工業投資生産株式会社(ヴィンロン省チャクーコミューン)のタック・フン氏は、同社には入社を希望する労働者が多数いると述べました。
フン氏によると、企業内で労働組合員クラスを開催することは、労働者の参加を容易にし、多くの労働者が生活における労働組合組織の役割と地位についての認識を高めるのに役立ちます。
「労働組合組織に参加することで、労働者は安心して企業に長く定着し、同時に生産労働競争運動に積極的に参加することができます」とフン氏は付け加えました。
組合員の増加を加速
ラファソ・チャーヴィン工業投資生産株式会社の労働組合委員長であるカオ・フウ・チョン・バック氏は、2026年に500人の新規組合員を育成し、企業で直接生産に従事する労働力に焦点を当てることを目標としていると述べました。
バック氏によると、労働組合支部は、労働者に組織への参加を促すための宣伝と動員を強化し、同時に生活の世話に関心を払い、労働者が安心して長期的に定着できるように魅力を生み出すでしょう。
ベトナム労働総同盟執行委員会委員、省党委員会委員、省祖国戦線委員会副委員長、省労働組合連盟委員長のグエン・フック・リン氏は、各レベルの労働組合が組合員拡大のための多くの対策を同時に展開することに注力していると述べました。
リン氏によると、労働組合は、労働者階級とベトナム労働組合組織をますます強固にするために参加する労働者の意識と責任を高めるための宣伝を強化しています。
各レベルの労働組合も、特に非国営部門、非公式労働部門の企業における組合員育成活動に資源を集中させ、労働組合基礎組織の設立にブレークスルーを生み出しています。
それと並行して、「5月の組合員クラス」の入会活動が、ティスアン有限会社、ティバック有限会社、ミーフォン皮革靴有限会社など、多くの企業で開催されています。
さらに、労働組合は党委員会と協力して「5月の党員クラス」の入党式を開催し、中核勢力の構築、労働者における優秀な組合員の発見と育成に貢献しました。
「省全体で26,000人の組合員をさらに増やすよう努めており、そのうち労働組合組織を持つ企業での加入率は98%以上に達し、条件を満たすユニットでは100%を目指しています」とリン氏は付け加えました。
