意見聴取は、フン王の命日と4月30日〜5月1日の休暇の間に連続的な休暇を作る可能性を検討することを目的としています。
ベトナム労働総同盟からの情報によると、意見聴取はソーシャルネットワーク上でオンラインで実施され、短期間(4月7日から9日まで)行われ、権限のある機関にタイムリーに集計および報告することを目的としています。
これまで、多くの労働組合、労働者、公務員が、休暇が分割されないように休暇日を交換することを検討するよう提言してきました。
原因は、2026年の雄王の命日(旧暦3月10日)が日曜日(4月26日)に当たるため、規定により労働者は月曜日(4月27日)に休暇を補うことになるからです。しかし、その後2日間しか働かず、4月30日と5月1日の祝日も引き続き休むため、休暇が中断され、休憩や移動の時間を調整することが困難になります。
ベトナム労働総同盟は、労働者が選択できる3つの選択肢を提示しました。
案1:規定に従った補償休暇(4月27日)、交換なし。
選択肢2:4月27日の休日を4月29日に交換し、3〜5日間の連続休暇を作成するのに役立ちます。
案3:4月27日の休日を5月2日に変更し、一部の労働者グループが4日間連続で休むことができるようにします。
意見聴取は、生産の実態に適合するように、週5日、週6日、またはシフト制で働くなど、労働の特殊性にも基づいて分類されます。
内務省の代表者は、2026年の祝日のスケジュールは以前に政府によって承認されており、現在、調整または交換の方針はないと述べました。
発行されたスケジュールによると、フン王の命日の休暇:1日(週末と重なる場合は休暇を補う)。
4月30日～5月1日:規定により2日間の休暇。
今回の意見聴取は、労働者の権利を確保し、生産・事業活動に大きな混乱を引き起こさない、より柔軟な休暇計画を策定するのに役立つと期待されています。
