調査団は、トン・ヴァン・バン氏(常務委員、ベトナム労働総同盟労働関係委員会委員長)を団長としました。ホー・ティ・キム・ガン氏(常務委員、ベトナム労働総同盟労働関係委員会副委員長)、グエン・タイン・トゥアン氏(ドンタップ省労働組合連盟副委員長)、および団員が参加しました。
プログラムによると、代表団は、ベトウェイベトナムスポーツエンターテイメント製品有限会社、ロンザン工業団地のアドバンスベトナムタイヤ有限会社、キムソンコミューンのアジア食品輸出入株式会社の3つの労働者が多い企業を直接調査しました。
企業では、代表団は決議第7c/NQ-BCH号および結論第03/KL-BCH号の実施について意見交換を行った。指導、指示、宣伝、検査、監督の活動。昼食会の開催結果と受給労働者数。代表団はまた、昼食会の開催案の提案、労働者の意見聴取、対話、交渉、および昼食会の内容を団体労働協約に盛り込む上での労働組合の役割についても検討した。
調査団は、企業の厨房で直接調査を行い、昼食の組織形態、支出額、各食事の実際の価値、食事量、栄養構造、施設条件、衛生、食品安全について集中的に調査しました。同時に、調査団は、食事の質と、労働時間後の栄養、健康、労働力再生のニーズを満たす能力について、労働者の満足度と意見を記録しました。
各企業では、70人の組合員と労働者が調査に参加しました。代表団はまた、多角的な情報を収集し、企業での昼食の実際の組織を評価するために、基礎労働組合幹部と雇用主の代表者に詳細なインタビューを行いました。
調査を通じて、代表団は、特に資源、原材料価格、施設、労働組合の交渉および監督能力、雇用主の責任、食品安全確保作業に関して、昼食の組織と維持における困難と障害を記録しました。
企業、労働組合、労働者からの意見や提案は、決議第7c/NQ-BCH号および結論第03/KL-BCH号の実施結果の評価に役立ち、同時に企業の実際の状況と労働者のニーズに適した解決策を研究するために、代表団によって記録されました。
会議で発言したトン・ヴァン・バン氏は、労働者の昼食の質を向上させるための交渉における労働組合と企業の努力と積極的な協力を認めました。
トン・ヴァン・バン氏は、労働組合に対し、食事の実際の価値と栄養価を向上させるために交渉を継続し、食品安全の確保に重点を置き、昼食の組織化プロセスにおいて監督の役割を発揮するよう提案しました。
トン・ヴァン・バン氏によると、昼食の質を向上させることは、生活の世話に貢献するだけでなく、労働者の健康を確保し、労働力を再生し、それによって企業が安定した人材を維持するのを支援するのにも役立ちます。
ドンタップ省での調査活動は、現場からの実践的な情報をさらに提供し、昼食の質を向上させるための政策の実施結果を評価するのに役立ち、同時に、対話、交渉、監督、組合員と労働者の生活の世話における労働組合組織の役割を引き続き促進します。
