労働者の世話をするためにテトボーナスが増加

Đình Trọng |

ホーチミン市では、一部の企業がテトボーナスを増やし、労働者の福利厚生政策を増やしています。労働者は年末の生活費を賄うための追加収入を得ています。

労働者への感謝

テト(旧正月)が近づくにつれて、ヤザキEDSベトナム有限会社(自動車用電線製造企業、日本からの投資、ディアン区)の工場での生産雰囲気はより活気づいています。会社がテトボーナスと福利厚生制度の決定を発表したことに、労働者は喜んでいます。

同社労働組合のファム・ティ・トゥエット・ヌン委員長は、昨年、同社の労働者の生産と雇用状況は非常に安定していたと述べました。同社は、組合員への2026年のテトボーナス計画について協議し、合意しました。

ファム・ティ・トゥエット・ヌン氏は、「今年は、会社がテトボーナスを基本給の2.4ヶ月分(基本給に手当を加えたもの)に相当します。2025年のテトボーナス額は基本給の2ヶ月分であり、今年のテトボーナス額は0.4ヶ月分の増額となります。このボーナス額は、生産・事業計画を完了するために企業と協力してくれた労働者に対する会社の感謝の気持ちです」と語りました。

さらに、同社は労働者の基本給の引き上げも決定しました。労働者の資格に応じて、最低引き上げ幅は1人あたり月額35万ドンです。現在、新規就労者の最低基本給は月額615万5千ドンです。

この機会に、同社は労働者への補助金も増額しました。例えば、幼い子供の養育費は1人あたり5万ドン、エアコンのない環境で働く従業員への補助金は1人あたり月額10万ドンです。労働組合支部は、同社が昼食の価値を高めるために交渉を続けています。

ファム・ティ・トゥエット・ヌン女史はさらに、テト期間中、労働組合支部は6,700人の労働組合員(1人あたり30万ドン)にも贈り物を贈ったと述べました。労働組合支部は、会社が労働者をテトのために故郷に送る6台の寝台バスの運行を提案し、会社から同意を得ています。会社の労働者は、故郷へのバスのチケットが100%無料になります。

260億ドンの旧正月ボーナス

クアイアチャウ技術有限会社(タンヒエップ区で高級キッチンキャビネットを製造)では、労働者が注文に間に合うように忙しく働いています。年末には、会社はテトボーナスの増額や給与の増額など、労働者に多くの朗報を連続して発表しました。1,000人以上の労働者が、家族と集まり、暖かく満ち足りたテトを迎えることを期待して、皆喜んでいます。ダン・タイン・サンさん(27歳、アンザン省出身)は、「今年は労働者の雇用と収入がかなり安定しています。毎月1000万〜1400万ドンの収入があります。会社には、労働者の収入を増やすための多くの福利厚生プログラムがあり、テトボーナスを早期に発表しているので、私たちは安心して働いています」と語りました。

クアイ・アチャウ技術有限会社の労働組合は、今年、テト・グエン・ダンボーナスに260億ドンを支給すると発表しました。テトボーナスは、勤続年数、職務経歴、および生産・事業における効率に基づいて計算されます。平均して、労働者は600万〜1400万ドン、7年以上の労働者は1600万〜1800万ドンのボーナスを受け取ります。技術職員については、職務を担当する期間に応じて1800万ドンから2200万ドンのボーナスを受け取ります。グループリーダーである労働者は、3500万ドンから7000万ドンのボーナスを受け取ります。

テトボーナスに加えて、同社は1,300人以上の労働者に仕事完了ボーナスと、現金の当選抽選でテトを迎える組織も提供していると、同社の代表者は述べた。

Đình Trọng
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