グエン・スアン・フン氏 - ベトナム労働総同盟副委員長とドー・スアン・トゥエン氏 - 保健次官が厳粛なセッションに参加しました。
「団結 - 民主主義 - 規律 - 革新 - 発展」というモットーのもと、大会は2023年から2025年の期間に達成された成果を客観的かつ包括的に評価しました。第14回ベトナム医療労働組合大会の決議の実施から2年以上経過した既存の欠点、限界、原因を明確に分析し、教訓を引き出しました。同時に、2025年から2030年の任期の方向性、目標、指標、任務、および主要な解決策を特定しました。
第2回会期で、大会は2025年から2030年までの任期におけるベトナム医療労働組合執行委員会の27人の委員を選出しました。第1回会議では、2025年から2030年までの任期におけるベトナム医療労働組合執行委員会は、9人の常務委員、1人の委員長、2人の副委員長を選出し、2025年から2030年までの任期における第15期検査委員会を選出しました。グエン・ルオン・タム氏は、2025年から2030年までの任期におけるベトナム医療労働組合の委員長に再選されました。副委員長:ブー・アイン・トゥアン、ファム・ティ・タイン・トゥイ。
また、大会では、代表者はベトナム労働組合第15回大会に参加する医療業界のすべての労働者、公務員、労働者を代表する7人の代表を選出することで合意しました。
大会は、新任期の目標について合意しました。その中で、5つの新しい基礎労働組合を設立し、3,000人の労働組合員を実際に増やします。すべてのレベルの労働組合幹部の100%が、専門理論、業務スキル、労働組合活動におけるデジタルスキルとデジタル実践の訓練と育成を受けます。新しい基礎労働組合委員長の100%が、上位レベルの労働組合が組織する訓練と育成を受けます。
さらに、少なくとも90%の企業労働組合が雇用主と団体労働協約を締結しており、そのうち95%の団体労働協約は、法律の規定よりも有利な内容が含まれています...
大会は、新任期における3つの突破口を特定しました。
DV、NLDの正当な権利と利益をケアし、代表し、保護する任務を遂行するためのリソースを集中させ、焦点は、基礎民主主義規則の実施、対話、交渉、団体労働協約の署名と実施、特に労働条件、待遇、給与に関するものです。
「国民全体の健康のケア、保護、向上における革新とブレークスルー、国民の満足と信頼を目指して」運動を構築し、適切に実施します。「ベトナム医療労働組合は組合員と労働者の健康のために同行します」...
革新的な創造性を促進し、特に財政活動、組合員管理、労働組合福祉サービス提供において、労働組合活動におけるデジタルトランスフォーメーションを強力に適用します。
大会で発言したベトナム労働総同盟のグエン・スアン・フン副委員長と保健省のドー・スアン・トゥエン次官は、ベトナム医療労働組合が過去の任期で達成した包括的な成果を称賛し、高く評価し、祝福しました。
グエン・スアン・フン氏は、今後のベトナム医療労働組合の5つの重点任務を強調し、その中で、CDYTVNは医療業界の労働者を発展の中心に据え、労働者の生活の世話を医療業界の人材育成と結びつける必要があると述べました。
ベトナム医療労働組合は、労働者の生活をケアし、代表し、権利と正当な利益を保護するための活動を強力に革新し続ける必要があります。制度、政策、職業手当、労働条件と環境、職業安全、専門任務の遂行における法的保護など、業界の特殊性を持つ問題を効果的に解決することに焦点を当てます。
それに加えて、CDYTVNは、医療業界の労働者の法律、職業倫理、勇気の認識を高めることに関連する政治思想教育の仕事を革新する必要があります。愛国的な競争運動を推進し、医療業界における専門的、科学的、技術的な質の向上とデジタルトランスフォーメーションを促進します。
それとともに、労働者を代表し、保護し、同行する能力を備えた強力なCDYTVNを構築します。非公立医療施設および医療サービス施設における組合員と労働者の集結と動員の方法を革新します。
CDYTVNは、医療政策の策定と改善に参加する労働組合の役割を発揮する必要があります。監督と社会的批判の役割を発揮します。医療部門の幹部、組合員、労働者に直接関係するメカニズムと政策、特に医療幹部の訓練、使用、待遇、保護、および表彰に関する政策の策定と改善に関する意見や提言に積極的に参加します...
