タイ・ティ・マイ省労働組合連盟(LDLD)副会長は、2025年初頭から現在まで、省内の各レベルの労働組合が、組合員、労働者(NLD)の住宅、生活、雇用、収入に関する状況とニーズを調査、把握してきたと述べました。
それに基づいて、住宅事情が困難な組合員、労働者39人に対して、「労働組合の温かい家」の新築・改修支援を提案することを選択しました。
そのうち、33軒の新築、6軒の改修を支援し、総費用は18億ドン以上です。新築の場合の支援額は1軒あたり5 000万ドン、改修の場合は1軒あたり3000万ドンです。
労働組合の支援資金から修理、新築された労働組合の温かい家は、組合員、労働者の家族、CNLDとの分かち合いを示すだけでなく、組合員、労働者の権利をケアし保護する機能を持つ労働組合組織の役割と地位を確立しています。
このプログラムは、広範囲に広がる社会活動の1つになりつつあり、団結、相互扶助、相互扶助の精神を示し、労働組合組織の真の家庭の価値を主張しています。
ソンラでの「労働組合の温かい家」支援活動は、実際に実質的な効果をもたらし、仮設住宅、老朽化した家屋の撤去と労働者の住みやすさと生活の楽しさという夢を実現する上で積極的に貢献しました。
「実際には、困難な状況にある組合員や労働者の住宅ニーズは依然として多くありますが、労働組合組織の支援資金は非常に限られています。したがって、あらゆるレベル、各部門、企業、慈善家からの関心と支援が非常に必要であり、労働者に安定した生活をもたらすことに貢献します」とマイ氏は語りました。
