8月25日午後、バクザン工業団地インフラ開発株式会社(ティエンフォン区ソンケー-ノイホアン工業団地)で、バクニン省労働組合連合会が第3工業団地地域事務所を発足しました。
プログラムには、トラン・フイ・フオン省党委員会副書記、タック・ヴァン・チュン・ベトナム労働総同盟常務委員、省労働組合連盟委員長などが参加しました。
タック・ヴァン・チュン氏は、これが最初に開設されたクラスターオフィスであると述べました。
オフィスNo.3の設立は、労働組合組織の活動方法における革新的なステップであり、基盤に強く焦点を当て、組合員と労働者をサービスセンターとしています。
これは、上級労働組合と基礎労働組合を直接結びつける場所であり、労働者の雇用状況、生活、考え、願望をタイムリーに把握します。
計画によると、省労働組合連盟は、省全体の工業団地の地域グループごとに7つの事務所を設立します。各事務所には、地域を担当するために交代で勤務する4人の専任の労働組合幹部が配置されます。
第3事務所は、ソンケー-ノイホアン工業団地、イエンルー工業団地、タンフン工業団地、ホアフー工業団地に属する23,000人以上の組合員を持つ85の労働組合基礎組織を管理しています。事務所の開設は、労働組合組織と組合員、労働者の間の距離を縮めるだけでなく、労働組合が企業とより緊密に連携し、基礎組織が困難を解消し、労働関係で発生する問題をタイムリーに把握し、解決するための条件を作り出します。
基礎労働組合幹部については、活動中の困難や障害について、事務所の担当者がより迅速かつ円滑に意見交換、指導、支援を行います。
プログラムでのスピーチで、トラン・フイ・フオン氏は、労働組合連盟と労働組合幹部チームが、活動を基盤に向かい、組合員と労働者をより良くケアする上での努力と革新を認めました。
チャン・フイ・フオン氏は、第3工業団地地域事務所に対し、省工業団地管理委員会および地方自治体と積極的に緊密に連携し、現場に深く入り込み、企業の生産・事業状況、特に労使関係の状況を常に把握するよう要請しました。
事務所を実質的かつ効果的に運営するために、トラン・フイ・フオン氏は、省労働組合連盟に対し、独自の運営規則を策定し、任務の要件と地域の特殊性に適した幹部チームを配置し、それによってモデルの機能と任務を最大限に発揮することを提案しました。
