ハティン省労働組合連盟のゴー・ディン・ヴァン副委員長は、ブンアン経済区で、ハティン省労働組合連盟がミン・ニャット・ファット建設有限会社の労働組合基礎組織の設立を発表し、労働組合組織に61人の組合員を受け入れたと述べました。
ミンニャットファット建設有限会社は2025年9月に設立され、建設、保守、機械設備システムの保守分野で活動しており、61人の労働者を擁し、主に直接生産労働者です。
ハティン省労働組合の幹部が積極的に宣伝活動を行ったおかげで、活動開始からわずか4ヶ月後、ミンニャットファット建設有限会社のすべての労働者が労働組合組織への加入を申請することに同意し、会社幹部も賛成し、労働組合基礎組織を設立するための条件を整えました。
これに先立ち、2025年12月末に、ハティン省労働組合連盟は、ガイワック・ハティン国際衣料品有限会社の労働組合基礎組織の設立を発表し、228人の組合員を受け入れました。
GaiWach Ha Tinh International Garment Co., Ltd.は、ハティン省ナムホンリン区のCong Khanh 1工業団地に拠点を置いています。同社は2025年9月から下着の縫製分野で操業を開始しました。
労働組合基礎組織の設立は、労働者の願望に応え、組合員と労働者の合法的かつ正当な権利と利益を代表する組織を持つことを目的としています。同時に、企業における調和のとれた安定した進歩的な労働関係の構築に貢献します。
ハティンGaiWach国際衣料品有限会社の労働者であるレ・ティ・フエさんは、「労働組合員になれてとても嬉しいです。労働組合組織があれば、権利が保証されるので、より安心できます。私たちは会社の発展と労働組合組織の成長に貢献するために、一生懸命働くよう努めます」と語りました。
上記の2つの企業が設立され、活動を開始してから4ヶ月で労働組合支部が設立されたことは、ハティン労働組合連盟が労働組合支部の設立、組合員の育成を宣伝、動員する上で非常に積極的、積極的、かつ効果的であることを示しています。
ハティン省労働組合連盟によると、2025年には、省全体で14の新しい基礎労働組合が設立され、2,355人の組合員が育成されました。498人の優秀な組合員が党に関する認識研修クラスに参加し、そのうち287人の組合員が党に入党しました。
基礎労働組合幹部のスキルアップと育成
ハティン省労働組合連盟のゴー・ディン・ヴァン副委員長は、現在、組合員の育成の余地がますます狭まっており、企業に基層労働組合(CDCS)を設立するためのアプローチと動員は依然として困難であると述べました。しかし、これが労働組合組織の主要な任務の1つであると認識しているため、今後、ハティン省労働組合連盟は、基層労働組合(CDCS)の設立と組合員の育成を積極的に宣伝し、動員し続けます。
