労働者の権利保護を重視
現在、ソンラ省労働組合連盟は、12,700人以上の組合員を持つ186の基礎労働組合を直接管理しています。
2023年から2025年の期間に、約20万人の組合員と労働者が総費用約1500億ドンで支援とケアを受けました。「テト・スム・ヴァイ」、「労働組合テト市場」、「労働組合の食事」など、多くの実用的なプログラムが維持され、困難な組合員と自然災害や洪水の影響を受けた労働者を支援しました。
各レベルの労働組合は、困難な状況にある組合員のために97軒の「労働組合の温かい家」の建設と修理を37億ドン以上の費用で支援しました。自然災害による被害を受けた数百人の組合員に5億ドン以上の資金を支援しました。特に、省労働組合連盟は、教師のための公務員住宅建設のために3億ドンの社会化も動員しました。
生活の世話と並行して、労働者の権利の代表と保護の仕事が引き続き重視されています。労働組合の各レベルは、60回以上の意見交換会議、250件以上の文書を組織し、労働者に関連する政策と法律の策定に参加しました。フーイエン、マイソン、ヴァンホー、モクチャウ(旧)地区の労働者との専門的な有権者との会合を調整して組織しました。
給与、労働時間、社会住宅、幼稚園教諭の制度、労働者のための文化施設に関連する多くの提案がまとめられ、検討と解決のために管轄官庁に送られました。
団体労働協約の交渉と締結の仕事は前向きな変化を遂げています。現在、労働組合組織を持つ企業の75%以上が団体労働協約を締結しています。多くの協約には、法律の規定よりも高い条項があり、労働者の昼食、給与、ボーナス、福利厚生、観光、休暇に焦点を当てています。
労働安全衛生の検査・監督活動も強化されています。各レベルの労働組合は、数百の企業で合同検査を実施し、600件以上の労働安全上のリスクを発見し、タイムリーに是正を勧告しました。
ソンラ省労働組合組織は、物質的なケアだけでなく、組合員の精神生活にも重点を置いています。数百のスポーツ大会、芸術公演、労働者の日が地方や企業で開催されています。省全体で現在、労働者、公務員、労働者の間で数百の芸術・スポーツチームが維持されています。
労働組合活動における宣伝とデジタルトランスフォーメーションも推進されています。ソンラ労働組合のFacebookページは、年間約70,000件のアクセスを達成しています。労働者に関する数千の記事、記事、レポートが、報道機関やメディアプラットフォームに掲載されています。
達成された成果に加えて、ソンラ省の労働組合活動は依然として多くの困難に直面しています。地域内のほとんどの企業は中小企業であり、労働力は不安定で、基礎労働組合幹部の100%が兼務しているため、労働組合活動に費やす時間は限られています。非国営部門における組合員の育成と基礎労働組合の設立は、期待どおりには達成されていません。
活動の革新を継続し、基盤に向かう
今後の方向性について意見交換したソンラ省労働組合連盟のソイ・ゴック・クオン委員長は、労働組合組織は、労働組合員と労働者を中心とし、基盤に密着した活動の内容と方法を革新し続けると強調しました。
「労働組合は、労働者の真の信頼できる拠り所でなければなりません。すべての活動は、草の根レベルに強く焦点を当て、組合員の考えや願望をタイムリーに把握して、労働者の実質的な権利をケアし、保護する必要があります」とソンラ省労働組合連合会長は述べました。
省労働組合連盟の指導者によると、次の任期において、ソンラ労働組合は対話と団体交渉の質の向上に焦点を当てます。デジタルトランスフォーメーションを推進します。新しい要件を満たす労働組合幹部チームを構築します。同時に、創造的な労働競争運動を広め続け、ソンラ省のグリーン、迅速、持続可能な発展に貢献します。
2026年の労働者の月間と労働安全衛生行動月間に応えて、ソンラ省労働組合連盟は、地域内の組合員と労働者をケアし、支援するための多くのプログラムを組織しました。
5月12日、ソンラ省人民委員会は、省労働組合連盟と協力して、労働安全衛生月間および2026年労働者の月間の開始式典を開催しました。
省労働組合連盟はまた、総費用2億3000万ドンで5軒の「労働組合の温かい家」の建設を支援しました。困難な状況にある組合員、労働者、重病患者、または労働災害、職業病にかかった労働者に7500万ドン相当の30個のギフトを贈呈しました。
2026年の労働者の月間では、発足式に加えて、ソンラ省労働組合連盟は、地域内の企業で約300人の労働安全衛生幹部と労働者を対象に、労働安全衛生に関する研修クラスも開催しました。
計画によると、労働者の月には、一部の企業で約1,000人の労働者にサービスを提供する予定の「労働組合の食事」プログラムが開催されます。
さらに、モクチャウ地域の労働者スポーツフェスティバルは、労働者の健康を増進し、絆を深めるための遊び場を作るために開催されます。
