2025年7月1日から公務員として採用されるコミューンレベルの非専門職員の条件

政令170/2025/ND-CP第13条第1項(2025年7月1日から施行)によると、2025年7月1日より前にコミューンレベルで非専門的な活動を行った者は、公務員として採用される対象者の1つです。

第13条第3項によると、公務員を使用する機関の各職位に配置する必要がある公務員の割合、割り当てられた定員、および採用する必要のある職位の要件に基づいて、採用権限のある機関の責任者または管理機関の責任者は、上記の規定に該当する場合、2025年公務員法第19条第1項に規定されている公務員の応募登録条件を満たしている場合を除き、公務員の採用を検討、受け入れます。

2025年7月1日より前にコミューンレベルで非専門的な活動を行う者は、法律の規定に従って5年以上の勤務経験があり、強制社会保険に加入している(継続して社会保険給付を受けていない場合、1回の社会保険給付を受け取っていない場合は、上記の職務に従事している場合の勤務期間を含む)、受け入れ予定の職務に適した専門的、専門的な要件を満たす仕事を行う必要があります。