ダクラク労働組合は2026年のテト(旧正月)に基盤に力を入れる

Long Du |

ダクラク - 2026年の旧正月期間中、省内の各レベルの労働組合は引き続き基盤に焦点を当て、困難な状況にある組合員と労働者をケアし、支援します。

2月18日、ダクラク省労働組合連盟は、2026年の旧正月期間中、省内の各レベルの労働組合が、困難な状況にある組合員と労働者の世話と支援に資源を集中し、彼らがより充実した旧正月を迎えられるように支援したと発表しました。

具体的には、「テト・スム・ヴァイ」プログラムは2つの地域で開催され、720個のギフトが贈られ、総費用は5億1000万ドン以上です。省労働組合連盟は2つのプログラムを直接組織し、600個のギフトを贈呈し、費用は4億8000万ドンです。

さらに、テトの世話をする活動は、9,590人の組合員と労働者に実施され、総費用は約120億ドンです。労働組合はまた、大晦日の夜を通して働くダクラク省都市環境管理株式会社の50人の労働者を訪問し、テトの挨拶を組織するために協力しました。

Ông Lê Văn Thành - Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Đắk Lắk tặng quà cho đoàn viên, người lao động. Ảnh: Long Du
ダクラク省労働組合連盟のレ・ヴァン・タイン委員長が組合員と労働者に贈り物を贈呈。写真:ロン・ズー

19/8農場の労働者であるH'Rứt Êbanさんの家族は、今年は労働組合から100万ドンの支援を受け、より温かいテトを迎えました。

そのお金は、彼女が子供のために新しい服やテト(旧正月)の食料品をさらに購入するのに役立ちました。彼女は、タイムリーな関心は、家族が安心して働き、新年に向けて努力するための大きな励みになると語りました。

ダクラク省労働組合連盟のレ・ヴァン・タイン委員長は、今年のハイライトは、基盤に強く焦点を当てる精神であり、工業団地やクラスターの組合員と労働者に資源を優先し、「誰も置き去りにしない」という責任とメッセージを明確に示していると述べました。

タイン氏によると、テトの世話は時期的な意味を持つだけでなく、人道的価値を広め、調和のとれた安定した労使関係を構築することにも貢献します。

今後、労働組合組織は、新しい状況において役割を確立するために、活動の内容と方法を革新し、支援形態を多様化し続けます。

Long Du
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