会議には、党中央委員会委員、ベトナム祖国戦線中央委員会副委員長、党委員会書記、ベトナム労働総同盟委員長のグエン・ディン・カン氏が出席した。グエン・ホン・ディエン氏 - 党中央委員会委員、党委員会書記、産業貿易大臣。会議にはベトナム労働総同盟副会長のフイン・タイン・スアン氏も出席した。さまざまな時代を経たベトナム労働総同盟の元指導者。
2024年11月30日現在、CDCTVNは、14の直接上級労働組合および489の傘下労働組合(CDCS)を管理、指示しており、そのうち140 185人の組合員/145.761人の労働者(組合員/労働者数の96.2%を達成)、そのうち46 616人の女性労働者(割合29.9%を占めています)。
党の方針、国家の政策、ベトナム労働総同盟と商工省党委員会の指示を遵守し、CDCTVNは、労働組合の各レベルに対し、生産、事業計画と政治的任務を完了するために、現実の状況にタイムリーかつ適切に活動を展開するよう指示、指導してきました。社会保障に関する制度と政策を十分に、タイムリーに実施します。組合員と労働者(DV、NLD)の生活を世話します。法律の実施を監督し、参加します。
労働者の雇用、収入は基本的に安定しており、平均収入は月額8 000万VND(期初比14.86%)です。雇用に関しては、かなり良好な発展が見られ、基本的に各部門の労働者の雇用を確保しています。
職場での定期的な対話活動は、各部門の状況に応じて柔軟な形式を通じて実施されました。企業の86.24%が職場で対話を組織しました。企業グループのQCDCを持つ企業の91.24%が70%以上を達成しました(そのうち、工場、工場、企業からの対話は約75%に達し、そのうち約10%が緊急対話です)。
交渉、団体労働協約(TULDTT)の締結作業は、高い成果を上げています。CDCTVNは対話、団体交渉を推進しています。1 000人以上の労働組合幹部に対話、団体交渉スキルに関するトレーニング、研修を実施しています。
その結果、企業の90%以上がCDCSを設立し、CDCSがTULDTTを締結しており、TULDTTの70%以上が法律の規定よりもNLDにとって有利な条項を持っています。現在までに、CDCTVNは約400のTULDTTをTULDTT図書館に更新しました。CDCTVNは、ベトナム労働総同盟、CDCS、および海外の労働組合組織と協力して、交渉、交渉、TULDTT締結のスキルに関する労働組合幹部
内容も形式も豊富なソーシャルワーク。感謝月間に際し、ベトナム共産党は感謝イベントを企画し、5億ドン近い金額の贈り物を贈った。グループ、企業、関連共産主義組合の労働組合の恵まれない地域住民のために、50軒の住宅を建設し、3軒の住宅を修繕する費用を支援するために、6億7,600万ドンを支援した。業界組合は各部門と 8 件の協力協定を締結し、組合員や従業員が組合員特典を優遇価格で享受できる条件を整えています。
それに加えて、ベトナム労働総同盟(Tong LDLDVN)の「労働組合の食事」の組織に関する指導を直属の部門に展開したところ、結果として、あらゆるレベルの労働組合の100%が実施しました。業界全体で74 962人のDV、NLDに総額58億8600万ドン以上の労働組合の食事を組織しました...
正式な作業セッションでは、総会は2025年から2030年までの第V期ベトナム商工労働組合執行委員会を選出します。
