読者のN.T.T.Lは、公立教育機関で働く教員、教育機関の管理者、および教育支援要員に対する職業優遇手当制度を規定する政府の2026年5月22日付政令第182/2026/ND-CPに関連する問題を反映しています。
読者によると、政令第182/2026/ND-CPの実施過程において、同機関は教員、教育機関の管理者、教育支援要員に対する職業優遇手当の適用対象者を特定する際に依然として戸惑っています。
それによると、読者の学校は省人民委員会直属の公的事業体であり、文化、芸術、観光分野の人材を短期大学、専門学校、初級レベルで育成、研修する機能を有する。
現在、大学は10の学科を教育しており、内訳は以下の通りです。(1)声楽、(2)オルガン、(3)西洋楽器演奏、(4)民族民俗舞踊芸術、(5)絵画、(6)彫刻、(7)グラフィックデザイン、(8)グラフィックデザイン、(9)インテリアデザイン、(10)文化管理。
読者からの質問です。学校は、政府の2026年5月22日付政令第182/2026/ND-CP号第3条第7項a号の規定に従って、教育者および教育機関の管理職員に60%の優遇手当を適用するために、「芸術才能育成学校」として特定されますか?
この内容に関して、教育訓練省は、公立教育機関で働く教員、教育機関の管理者、および教育支援要員に対する職業優遇手当制度は、政府の2026年5月22日付政令第182/2026/ND-CPの規定に従って実施されると述べました。
それによると、60%の優遇手当は、体育・スポーツ才能育成学校および芸術才能育成学校で働く教育者、教育機関管理者に適用されます。
教育法第43/2019/QH14号第62条第1項は、「芸術、体育、スポーツの才能育成学校は、これらの分野における生徒の才能を育成するために設立される」と規定しています。
