3月5日午前、党中央委員、ホー・クオック・ズン副首相は、法律、条例、決議の詳細規定に関する文書の発行に関するKPI評価・採点指標の構築について、関係省庁との会議を主宰しました。
会議での報告で、グエン・タイン・トゥー法務次官(草案作成を主導する機関のリーダー)は、法律制定作業に関するKPI評価・採点指標を発行するプロジェクトは、省庁、省庁レベル機関の法律制定任務の実施結果を包括的に監視および評価するための統一的で客観的かつ定量的な管理ツールを確立するために作成されたと述べました。
範囲は、政府、首相、大臣、省庁レベル機関の長が発行する文書に焦点を当てています。
法整備に関するKPI指数は、評価が必要な3つの文書グループ、4つの機関グループに構成され、法令文書(VBQPPL)の発行プロセスに従って採点されます。
採点対象機関は、起草を担当する機関、審査機関(法務省)、政府メンバーの意見に回答する機関、政府メンバーの意見を処理、要請し、政府指導者に報告する機関(政府官房)です。
KPI指数は、次の主要な内容の評価に焦点を当てています。文書の起草と発行の進捗と品質。詳細な規定文書の完全性と適時性。法律制定プロセスにおける機関間の協力の有効性。
会議の結論として、ホー・クオック・ズン副首相は、法整備に関するKPI指数と行政改革指数(PAR指数)との関係を明確にするよう求めました。
評価は統一性を確保し、指標システム間の矛盾を避ける必要があります。同時に、基準の重複を制限し、追加の手続きが発生しないようにし、実施プロセスにおける資源の節約を確保します。
実践に密着した評価基準と指標のシステムを見直し、完成させる。各省庁は法律制定量が異なるため、各機関の貢献度と業務量を正確に反映するために適切な基準を設計する必要がある。
副首相によると、法整備におけるKPI指数の構築は必要であり、この指数は省庁が責任を高め、法整備の進捗を促進する動機となり、同時に実施プロセスにおける具体的な測定および評価ツールを作成します。
品質評価基準の追加提案について、副首相は、これは必要な内容であると述べました。ただし、当面は、提出された書類の品質、審査または政府への提出の過程で書類が返却される状況など、測定可能な範囲に限定する必要があります。
評価対象の範囲について、副首相は、詳細な規定文書にのみ焦点を当てるのではなく、提案されたプロジェクト草案のように、3つの文書グループに対する評価を拡大することに同意しました。
地方への適用範囲の拡大に関して、政府指導者は、当面は省庁、省庁レベルの機関に対して試験的に実施すべきであると述べました。地方への拡大は、慎重に調査、評価し、適切な時期に実施する必要があります。
