7月7日、ハノイで、2021年から2024年までの人材育成・利用に関する国会常務委員会の監視団が会合を開き、監視結果の概要報告書と監視決議案に意見を述べました。
監視団は、現時点では、我が国の人材は経済社会発展の要件を基本的に満たしていると評価しました。
人材の規模は発展を遂げ、構造はますます適切になっています。労働力のレベル、スキルは向上しています。労働生産性、雇用、労働者の収入は前向きな変化を遂げています。
質の高い人材育成は、専門学校システムを持つ一般教育、職業教育、高等教育の各レベルで初期段階で関心を集めています。
省庁、部門、地方自治体の質の高い人材の誘致、優遇、待遇政策は、初期段階で効果を発揮しました。
しかし、監視団はまた、新たな時代、より高い人材要件を背景に、我が国は質の高い人材、特に一流の専門家の不足の危機に瀕していると指摘しました。
教育分野の構造は、まだ本当に合理的ではなく、緊密に連携しておらず、実際のニーズに追いついていない。基礎科学、農業、林業、水産業などの分野の学習率は低下傾向にある。
大学卒業生の一部は、雇用主の要件を満たしていません。卒業生の30%が、訓練を受けた分野で働いていないと推定されています。
教育施設、設備は依然として貧弱で時代遅れであり、質の高い人材育成の要件を十分に満たしていません。
労働構造は積極的に変化していますが、依然として遅れています。非正規雇用労働者の割合は依然としてかなり高く、労働力の64.6%を占めており、ほとんどが低所得者であり、労働時間が長くなり、労働条件が保証されていません。
グエン・ティ・タイン国会副議長は、これは難しい専門テーマであり、範囲が広いが、監視団は人材育成と人材活用という2つの主要な内容グループを特定したと述べました。
初期の監視結果は、信頼できる情報を提供し、国会機関が教育訓練の近代化、画期的な発展に関する政治局の決議案について意見を述べるのに役立ちました。
これはまた、教育訓練分野に関する法律の検討、改正、補足、第10回国会への提出、教育訓練に関する国家目標プログラムの審査、人口と開発に関する国家目標プログラムの審査の準備の基礎でもあります。
グエン・ティ・タイン国会副議長は、監視結果報告書は新しい方針を更新し、適切な、実現可能な解決策を提示する必要があると要求しました。
グエン・ティ・タン国会副議長は、「報告書は明確で、厳格で、ハイライトがあり、国会常務委員会、政府、省庁に多くの有益な情報を提供する必要がある」と述べました。
監視結果報告書は、2025年7月の会期で国会常務委員会に提出され、概要意見が述べられ、2025年8月の会期で正式に監視されます。
