2025年8月1日に設立されたラオカイ区労働組合は、現在、ラオカイ区およびバットサット、チントゥオン、バンセオ、デンサン、アムスン、ムオンフム、イティの各コミューンの機関、部門、企業で働く69の労働組合基礎組織と3,700人以上の組合員を管理しています。
地域が広く、労働力が多様であるため、区労働組合執行委員会は組織を迅速に再編しました。同時に、2025年から2030年の任期における第1回区労働組合大会の決議に従って任務を効果的に実施するために、全期間の作業プログラムを策定し、具体的な任務を割り当てました。
組合員と労働者がすべての活動の中心であると認識し、物質的および精神的な生活の世話は常に区労働組合によって最優先事項とされています。
2025年と2026年初頭に、各レベルの労働組合は14億ドン以上を動員し、困難な状況にある、重病を患っている800人以上の組合員を支援、訪問しました...
「テト・スム・ヴァイ - 春の党への感謝」プログラムは、3億ドン以上の支援金と、困難な状況にある組合員向けの数百のギフトと買い物券で、実質的に組織されました。
「労働組合の食事」、「労働組合の家」、「住宅の修理と建設の支援」、または組合員への訪問など、多くの有意義な活動がタイムリーな拠り所となり、労働者の困難を軽減し、安心して労働と生産に従事できるようにしました。
基礎労働組合は、賃金政策、社会保険、医療保険、失業保険、労働安全衛生、および労働者に関連する制度の実施を定期的に監督しています。
労働組合はまた、労働者と雇用主および地方自治体との間の架け橋としての役割を効果的に発揮しています。現在までに、29の事業体が団体労働協約を締結し、安定した進歩的で調和のとれた労働環境の構築に貢献しています。
広報・教育活動は、引き続き多様な形式で刷新されています。2,700人以上の組合員、労働者がオンライン法律学習コンテストに参加しました。
ラオカイ区労働組合の顕著な功績の1つは、組合員の育成と強力な労働組合組織の構築です。
2026年6月までに、同部門は新たに526人の組合員を受け入れ、82人の組合員を持つ1つの基礎労働組合を設立し、多くの条件を満たす企業で労働組合の設立を推進し続けています。
区労働組合は、育成を検討するために102人の優秀な組合員を党に推薦し、そのうち50人の組合員が党に入党しました。
女性労働者の活動は、「国事をうまくこなし、家事をきちんとこなす」、「女性が積極的に学び、創造的に働き、幸せな家庭を築く」運動の広範な展開により、引き続き注目されています。
ラオカイ区労働組合のダン・グエン・ホアン委員長は、過去に達成された成果は、労働組合幹部、組合員、労働者の努力と、地方党委員会、地方政府の指導、指示、および地域内の機関、部門、企業の積極的な協力による相乗効果であると述べました。
「これは、区労働組合が組織を段階的に安定させ、活動の質を向上させ、組合員と労働者の合法的かつ正当な権利と利益をケアし、保護する任務を効果的に遂行するための重要な基盤です」とホアン氏は強調しました。
革新、責任、団結の精神をもって、ラオカイ区労働組合は、労働者の信頼できる代表組織としての地位を着実に確立しています。
