11月6日、ドンタップ省労働総同盟は同省内務・社会保険局と連携し、ドンタップ宝くじ会社の草の根労働組合（CCCS）の80人以上の組合員と労働者を対象に、2025年に宣伝、普及、教育、法的アドバイスに関する会議を開催した。
これは、ベトナム社会主義共和国の法の日（11月9日）に呼応した実践的な活動であり、2025年にピークを迎える一連の法的宣伝活動の一環である。
会議には、州社会保険局次長のグエン・ティ・キム・トゥ氏、州社会保険加入者宣伝・支援部長のチュオン・ゴック・ヴァン・ハ氏、内務省労働雇用部長のタイ・バ・ベト氏、地方労働総同盟宣伝部スタッフ、取締役会、指導者、当社労働組合が出席した。
当社労働組合副所長兼委員長のキウ・ティ・ミ・トリン氏は開会の挨拶で、「強力な統合とデジタル変革の文脈において、法律の理解は、労働者が自らの権利を積極的に保護するのに役立つ重要な資産であり、企業内の調和のとれた安定した進歩的な労働関係の構築に貢献する。」と強調した。
同氏はまた、宣伝、普及、法教育の活動が今後も定期的に維持され、各組合員と労働者にとって真に深く実践的なものとなるよう形式と内容を刷新することを確認した。
会議では、ドンタップ省社会保険の発表者が社会保険、健康保険、失業保険政策に関する多くの実践的な内容を伝え、組合員と労働者が自分たちの権利と義務を明確に理解できるように支援しました。
ドンタップ省内務省の代表も、労働、賃金、労働時間、休憩に関する規制の新たな点を知らせ、宣伝し、労働法の執行における従業員と雇用主の責任を明確にした。
労働関係、保険制度、労働安全衛生、労働者の権利保護における労働組合の役割などの問題を中心に、組合員や労働者の多くの質問や実際的な問題に対し、州労働連盟、州社会保険、内務省が直接回答した。
