イェンバイ（現ラオカイ）で生まれ育ったホアン・ヴァン・フン准教授は、2022年にタイグエン大学の理事に就任するまで、長年高地で働いていました。そのため、山岳教育の苦労を誰よりもよく理解しています。その船長にとって、知識と教育の質の向上は持続可能な開発への扉を開く鍵であり、地域間の格差を徐々に縮めていくことになる。
研究熱心な准教授のホアン・ヴァン・フン博士はすぐに、北部山岳地帯の現実的な問題に関連する非常に応用可能な産業である科学分野における自分の能力を認めました。タイグエン大学准教授のホアン・ヴァン・フン博士は、タイグエン大学を率いていたとき、常にこの地域での訓練、研究、技術移転において中心的な役割を果たすようこの部隊を指導していました。そこから北部中部地方と山岳地帯にサービスを提供しています。この地方には 1,200 万人以上の人々が暮らしており、そのうち 50% 以上が少数民族です。
タイグエン大学の学生は卒業後、優れた知識を促進し、それを生産や生活習慣に応用して社会経済の発展に重要な貢献をすることが指導原則となります。
「私は常に長期的なコミットメントを持ち、北部の中地と山岳地帯の教育の大義に貢献したいと考えています。私が生まれ育った場所であり、地域間の知識格差を縮め、持続可能な開発という国の願望を実現することに常に貢献するよう努めています。」とホアン・ヴァン・フン准教授は強調した。
また、准教授のホアン・ヴァン・フン博士によれば、教育は単に知識を与えるだけでなく、思考を広げ、スキルを訓練し、コミュニティに対する責任感を育てることでもあるという。学習者、特に遠隔地や少数民族地域からの生徒には、総合的な発達のための最良の条件が与えられ、人生に入るために十分な装備が整えられる必要があります。
このため、タイグエン大学のキャプテンは、この地域の社会経済開発戦略の一部となるユニットを構築することを常に熱望しています。質の高いトレーニングと科学研究の基盤を築き、国の持続可能な発展に貢献します。
これを達成するために、タイグエン大学は近年、高地の学生向けに多くの奨学金プログラム、スキルトレーニングコース、キャリアカウンセリングを実施しています。このユニットは、デジタル大学、グリーン大学、そして国のイノベーションと起業家精神のセンターに発展することを目指しています。近代化と統合に向けて、地域の大学ガバナンスモデルを徐々に完成させます。
准教授のホアン・ヴァン・フン博士は、知識は持続可能な開発の基盤であるため、教育への投資が最も効果的な投資であると常に信じています。教育は知識の伝達にとどまるべきではありません。学習者が知識を探究し、自主的かつ創造的な思考を形成し、総合的に個性を伸ばすための環境でなければなりません。
傑出した業績により、准教授のホアン・ヴァン・フン博士は、ベトナム・グローリー2025プログラムで表彰された6人の傑出した個人のうちの1人です。リーダーシップ、高等教育の革新、質の高い人材の育成における顕著な貢献が認められています。
豊富な経験を持つ准教授のホアン・ヴァン・フン博士と指導チームは、タイグエン大学を北部中部および山岳地帯の主要な研修および研究センターに変えました。彼のリーダーシップの下、タイグエン大学は常に積極的に大学運営を革新し、教育の質を向上させ、国際協力を拡大し、教育におけるデジタル変革を推進しています。
