教育訓練省の通達31/2026/TT-BGDĐTは、公立教育機関における教員のコード番号、役職任命、給与等級を規定しており、2026年4月14日から施行されます。
通達は、上記の小学校教員の職名に任命された公務員には、政令第204/2004/ND-CPに添付された対応する給与表が適用されると規定しており、具体的には次のとおりです。
等級III - コードV.07. 03. 29は、A1種公務員の給与係数が給与係数2.34から給与係数4.98まで適用されます。
等級II - コードV.07. 03. 28は、A2グループ、A2グループの公務員の給与係数が、給与係数4.00から給与係数6.38まで適用されます。
等級I - コードV.07. 03. 27は、A2グループ、A2グループの公務員の給与係数が、給与係数4.40から給与係数6.78まで適用されます。
教員の給与は、次の式で計算されます。給与 = 基本給(ドン) x 給与係数
基本給が234万ドンの場合、小学校教員III級の給与は月額540万〜1160万ドンの範囲です。
小学校教員の等級IIの場合、給与は月額930万〜1490万ドンです。
1級小学校教員が最も高い給与を受け取り、月額1020万〜1580万ドンです。
国家給与体系では、公務員A1、A2、2、およびA2 1には、特定のジャンプステップ(ステップ)を備えた固定係数フレームワークがあります。
タイプA1(グレードIII):9段階の規定。開始係数は2.34。各段階は0.33間隔。
タイプA2. 2(ランクII):規定は8段階です。開始係数は4.00です。各段階は0.34間隔です。
タイプA2. 1(グレードI):規定は8段階です。開始係数は4.40です。各段階は0.34間隔です。
この規則に基づいて、以下は全国の教師が追跡するためのランク別、給与等級別小学校教員の給与表です。
グレード III 小学校教師給与表 (コード V.07.03.29) - タイプ A1
| 給与等級 | 係数 | 実質賃金(VND) |
|---|---|---|
| レベル1 | 2. 34 | 5. 475. 600 |
| 第2段階 | 2. 67 | 6,247,800 |
| レベル3 | 3:00 | 7,020,000 |
| レベル4 | 3. 33 | 7. 792. 200 |
| レベル5 | 3. 66 | 8,564,400 |
| レベル6 | 3 99 | 9. 336. 600 |
| レベル7 | 4. 32 | 10. 108. 800 |
| レベル8 | 4. 65 | 10,881,000 |
| レベル9 | 4.98 | 11,653,200 |
小学校教師の給与表グレード II (コード V.07.03.28) - タイプ A2.2
| 給与等級 | 係数 | 実質賃金(VND) |
|---|---|---|
| レベル1 | 4時 | 9,360,000 |
| 第2段階 | 4. 34 | 10. 155. 600 |
| レベル3 | 4. 68 | 10.951.200 |
| レベル4 | 5. 02 | 11,746,800 |
| レベル5 | 5. 36 | 12,542,400 |
| レベル6 | 5. 70 | 13,38,000 |
| レベル7 | 6. 04 | 14,133,600 |
| レベル8 | 6. 38 | 14,929,200 |
小学校教師グレード I (コード V.07.03.27) - タイプ A2.1
| 給与等級 | 係数 | 実質賃金(VND) |
|---|---|---|
| レベル1 | 4. 40 | 10,296,000 |
| 第2段階 | 4. 74 | 11,091,600 |
| レベル3 | 5. 08 | 11,887,200 |
| レベル4 | 5. 42 | 12,682,800 |
| レベル5 | 5. 76 | 13. 478. 400 |
| レベル6 | 6、10 | 14,274,000 |
| レベル7 | 6. 44 | 15.069.600 |
| レベル8 | 6. 78 | 15,865,200 |
上記の数字は係数による基本給です。実際には、教員には職業優遇手当(35%から50%)、勤続手当(該当する場合)があり、社会保険料も差し引かれます。
