活動内容、方法の革新が必要
ベトナム将軍連合会長（1978-1980）の地位の間に、Nguyen van Linh氏は、国の建設作業における労働者の役割を実際に世話をし、保護し、促進することまで、労働組合活動を実際に世話をし、促進するための労働組合活動を革新する方向に固執しました。彼は、労働組合と社会全体の大きな役割を促進するための労働組合のコンテンツと運営モードを改修し、より多くの労働者と役人を参加させることを明確に決めた。ユニットと社会全体の管理に参加すること。
同志は、「生産を維持し発展させるためには、まず労働者の物質的および精神的な生活を気遣う必要があります。基礎レベルの指導者は常に労働者に密着し、状況を把握し、タイムリーに新しい才能を表彰し、促進する必要があります」と明言しました。それ以来、同志は各レベルの労働組合に対し、労働者、労働者が生産労働競争に熱心に参加し、計画を完了するよう働きかけ、組織し、段階的に生活を改善し、福祉を発展させ、労働者の正当な利益を保護するよう指示しました。
党の第VI回党大会で書記長に就任(1986年) - 国の包括的な刷新事業の出発点、党の最高指導者としての立場において、同志は労働組合活動の刷新に引き続き関心を払い、指導しています。労働組合活動を刷新するためには、まず労働組合幹部は思考とスタイルを革新し、理論と実践を密接に結びつける必要があります。新しい段階における労働組合の地位、役割、機能を正しく認識することに基づいて、刷新することができます。
国の刷新の状況において、グエン・ヴァン・リン同志は、労働組合の運動対象を拡大し、労働組合活動は国家公務員のチームに限定されるだけでなく、民間企業、外国投資企業、工業生産、建設、輸送協同組合の地域全体を網羅しなければならないと明確に述べました。したがって、グエン・ヴァン・リン同志と中央党委員会の指示に従い、1988年10月に第5回ベトナム労働組合大会で、ベトナム労働組合総会は「ベトナム労働組合総会」
彼は、各タイプの経済の特性に応じて適切な形態を持つように労働組合の活動を指示し、各革命期の要件とタスク、および労働者と労働者の特定の条件に準拠しなければなりません。 「製品」と「職業」に従って、協会の組織に関するホーチミン大統領の考えに続いて、「水平」および「垂直」システムに従って、この同志のこの見解は、産業団体、産業公園の貿易、労働組合、貿易ユニオン、労働組合など、改修期間における労働組合の組織モデルの導入のための基盤を作り出しました。
強力で包括的なベトナム労働組合組織の構築
グエン・ヴァン・リン同志の指導的見解を深く理解し、国を刷新する事業を約40年間実施してきたベトナム労働組合組織は、社会主義志向の市場メカニズムの要件を満たすために、経済社会の大きな変化に徐々に適応するために絶えず努力し、積極的に変革してきました。そのプロセスは、組織機構、活動方法の革新、代表能力の向上、特に労働者集団の範囲の拡大を通じて明確に示されています。
ベトナム労働総同盟の最近の任期、特に政治局が2021年6月12日付の決議第02-NQ/TW号「新状況におけるベトナム労働総同盟の組織と活動の刷新」を発行した後、労働組合は活動の焦点を大きく転換し、非公式部門、非国家部門の組合員の集合を拡大しました。2024年8月27日、第13期ベトナム労働総同盟執行委員会は、組合員の育成を促進するための決議第06/NQ-
非政府部門と非公式部門に焦点を当てる状況下で、ケア活動の質の拡大、向上とともに、各レベルの労働組合は、政策、法律の策定、対話、交渉、労働協約の締結への参加を通じて、組合員、労働者の権利を代表、保護する活動に積極的に転換するよう努めています。2025年の上半期には、1 429件の労働協約が新たに締結されました。約33 753件の定期対話、7269件の要請対話があります。
2025年の旧正月・旧正月期間中、11億3千万人以上の組合員、労働者、およびその親族が、労働組合が組織するケア活動の恩恵を受けました(2024年と比較して9.25%増加)、総費用は7兆8000億ドン(2024年と比較して9%増加)。2025年の労働者月間には、1 500万人以上の組合員、労働者がさまざまな形で支援、ケアを受け、総費用は265億ドン以上に達しました。
Cac cap cong doan da va dang tap trung trien khai thuc hien Nghi quyet so 02-NQ/TW cua Bo Chinh tri va cuoc cach mang sap xep to chuc bo may he thong chinh tri “Tinh - Gon - Manh - Hieu nang - Hieu luc - Hieu qua”. Tong LDLDVN tich cuc chi dao viec sap xep, tinh gon to chuc bo may cong doan cac cap, bao gom ket thuc hoat dong cong doan cap huyen va tuong duong, ket thuc hoat dong, khong lap to chuc Cong doan trong co quan hanh chinh, luc luong vu trang, don vi su nghiep
グエン・ヴァン・リン同志の思想、スタイル、リーダーシップは、歴史の流れの中で生き生きとしているだけでなく、今日のベトナム労働組合の組織と活動の刷新プロセスにも力強く広がっています。組織と労働組合活動の革新、幹部チームの質の向上、組合員、労働者の正当かつ合法的な権利と利益を保護するための代表的な努力は、多かれ少なかれ、グエン・ヴァン・リン同志の約40年間の改革と革新の思考の痕跡を刻んでいます。
グエン・ヴァン・リン同志のベトナム労働者運動と労働組合組織への多大な貢献に感謝の意を表し、2019年、ベトナム労働総同盟執行委員会は報告書を提出し、党中央書記委員会からグエン・ヴァン・リン同志の名前を冠した賞の選考と授与を組織することに同意しました。これは、代表的、優れた業績、多くの革新的、創造的なイニシアチブを持つ労働組合員と労働者のために、強力な労働組合組織の構築に貢献する高貴
