安定したテトボーナス、労働者に十分な福利厚生
ロンザン工業団地では、台湾からの投資100%の企業であるアパッチ・ベトナム靴有限会社が現在、8,327人の労働者に安定した雇用を提供しており、そのうち女性労働者が61%以上を占めています。
生産・事業活動において多くの困難に直面しているにもかかわらず、企業は依然として安定した雇用を維持しています。労働者の平均月収は約85億2500万ドン/人に達することを保証しています。給与は規定に従って毎年引き上げられています。労働組合員の100%が社会保険、医療保険、失業保険の制度に完全に加入しています。労働条件、労働安全、および1人あたり18,000ドンの昼食は常に配慮されています。
2026年丙午のテト(旧正月)に、同社は13ヶ月目の給与ボーナス(2026年2月中に支払われる予定)を維持し続けます。同時に、労働組合支部と協力して、2026年2月12日に8,890個のテトギフトを労働者に贈呈します。特に、企業は385個のギフトを困難な状況にある組合員と労働者を支援するために特別に用意し、タイムリーで人道的な関心と分かち合いを示しています。
DOMESCO医療輸出入株式会社の労働組合支部は、物質的な生活のケアに焦点を当てるだけでなく、旧正月期間中の活発で有意義な文化・スポーツ活動を通じて、組合員と労働者の精神生活の向上に特に関心を払って、会社の取締役会と積極的に協力してきました。
それによると、企業は米、ケーキ、ソーセージなどの実用的なギフトでテトの贈り物の価値を高めます。同時に、労働組合支部は、多くの有益な遊び場を共同で開催し、多くの組合員の参加を促しています。
特筆すべきは、「豚の採掘」モデルが引き続き維持され、効果を発揮していることです。豚の採掘基金を通じて、労働組合基礎組織は企業と協力して、困難な状況にある組合員に20件の「春を楽しむ - テトを迎える」支援を贈呈しました。同時に、2026年の幹部、組合員、労働者全体の相互扶助運動を開始し、企業内の団結と分かち合いの精神を広めることに貢献しました。
労働者に1,180億ドン以上のテトボーナス、長期休暇
ドゥー・ドゥック・ベトナム有限会社は、省内の労働者のテト(旧正月)の世話において代表的な企業の1つです。計画によると、企業は労働者に2026年2月14日(旧暦12月27日)から2026年2月22日(旧暦1月6日)までの旧正月休暇を手配します。2026年2月23日から職場復帰します。
特に、企業の年末ボーナスの総予算は1182億ドンに達しました。最高ボーナス額は1人あたり6000万ドン、平均約1人あたり1300万ドン。最低ボーナス額は1人あたり4954万ドンです。さらに、労働組合支部は企業と協力して、各組合員に55万ドン相当のテトギフトを贈りました。
企業と労働組合支部は、2026年1月24日に「労働者とテトを祝う」プログラムを共同で開催する予定で、総額2億ドン相当のギフトが当たる抽選会を含む多くの楽しい活動があり、新年を前に活気のある雰囲気を作り出します。
2026年の丙午の春を迎える雰囲気に合わせて、ティタック有限会社は労働組合支部と協力して、組合員と労働者のための多くの実践的なケア活動を実施しました。それによると、労働組合支部は、4,200人以上の組合員に1人あたり30万ドンでテト(旧正月)の故郷への送迎費を支援しました。45の労働組合グループに所属する困難な状況にある45人の組合員を支援し、1人あたり30万ドンでした。
「ベトナムの伝統衣装ショー」コンテスト、「テトの食事」料理コンテスト、ホーチミン市支店での梅と桃の飾り付けなど、伝統文化の色濃い多くの活動が開催されました。プログラムには、ドンタップ省で80個のギフト、ホーチミン市支店で28個のギフトが当たるラッキードローが組み込まれており、労働集団を結びつける楽しい雰囲気を作り出しています。
