ハイフォンのエンジニアが数十のイニシアチブを貢献、500億ドン以上の利益をもたらす

Băng Tâm |

ハイフォン - トヨタ・ボシュコ有限会社に20年間勤務し、チュー・アイン・トゥー氏は数十のイニシアチブに貢献し、企業に500億ドン以上の利益をもたらしました。

あらゆる競争運動の核

2005年、ハイフォン工業職業短期大学を卒業したチュー・アイン・トゥー氏は、ハイフォン・トヨタ・ボショク有限会社に入社し、今日まで勤務しています。会社で働き始めた当初から、洗浄・天府部門の責任者として、トゥー氏は依然として創造的な熱意を抱き、多くの「黄金」のイニシアチブに貢献し、企業に数十億ドンの利益をもたらしています。

その中で、年間25億9000万ドンの利益をもたらす「余剰糸の利用プロセスを設計し、紡績工程における余剰原材料の浪費を削減する」イニシアチブを挙げなければなりません。イニシアチブは、小さなロールで糸を最大限に活用するためにビームの長さを伸ばすことによって、余剰糸の利用プロセスに焦点を当てています。小さなロールを大きなロールに接続して再利用し、要件を満たす製品を作成する機械を設置します。

このイニシアチブの成功後、トゥー氏は研究を続け、「コーティング工程におけるシリコン原料の浪費削減改善」イニシアチブを発表し、原料の量を節約し、年間180億ドンの利益をもたらしました。または最近では、「コーティング工程におけるシリコン原料の方法変更、浪費削減、および織物工程における原料のみ」イニシアチブで、企業に約30億ドンの利益をもたらしました。トゥー氏によると、シリコンコーティング工程での生産を維持するためには、硬い特性を持つ特殊な縫い糸で複数のロールの生地を縫い合わせる必要があります。Transfer roll(生地表面にシリコンをコーティングする装置)の設計は、柔らかいゴム特性を持っているため、2つのロールの生地の縫い糸は硬い特性を持ち、Transfer rollの表面を傷つける危険性があります。

トゥー氏は、特殊な縫い糸の代替として、トランスポールロールの表面に損傷を与えない柔らかい特性を持つ着色糸を使用することを研究しました。同時に、生地の被覆濃度検査の幅を65cmから35cmに短縮し、生産プロセスにおける糸とシリコンの節約に役立ちます。このイニシアチブは成功裏に試験され、2021年から生産に適用され、シリコンの量を減らし、環境に排出される有害廃棄物の量を減らすのに役立ちます。このイニシアチブにより、トゥー氏は3度目のベトナム労働総同盟の創造的労働賞を受賞し、2023年に第4回グエン・ドゥック・カン賞を受賞しました。

優秀な労働者 - 創造的な労働者の競争運動の積極的な核であるだけでなく、トゥー氏は、サッカー大会、ランニング大会など、あらゆるレベルの労働組合が主催する文化・スポーツ活動にも積極的に参加しています。トゥー氏はまた、55回の献血の成果を上げ、労働者や会社の労働者に崇高な行為を広めたボランティア献血プログラムの積極的なメンバーでもあります。

絶えず学び、努力する

競争運動、特に優秀労働者 - 創造的な労働者競争運動で達成された成果は、チュー・アイン・トゥー氏にとって、学習と絶え間ない努力の旅です。働き始めた当初から現在に至るまで、彼は常に日本の専門家、ベトナム人の管理者から、繊維産業の知識と専門知識、および自動車の安全エアバッグ製品の製造プロセスについて指導、指導、指示を受けています。

洗浄・トイレ部門の責任者としての役割において、トゥー氏は常に仕事に熱心で責任感があり、専門的な任務において部下を熱心に指導し、同僚と協調しています。トゥー氏は定期的に活動会を開催し、競争結果と効果的な仕事の経験について意見交換し、労働者の積極的かつ創造的な労働精神を表彰し、奨励しています。模範的で責任感のある「船長」の指導の下、洗浄・トイレ部門は3年連続で労働災害が発生せず、機械の効率に関するKPI指標、一人当たりの生産能力に関するKPI指標を達成しました。会社経営陣が割り当てた目標(年間の浪費削減額)を上回る達成をしました。

現在までに、トゥー氏は、ベトナム労働総同盟から3回労働創造奨学金、グエン・ドゥック・カン賞、「ベトナム共産党の党員である模範労働者」の表彰、「第11回労働者・公務員・労働者愛国競争大会における模範的な個人」、および第11回全国愛国競争大会に参加した先進的な模範例など、一連の印象的な成果を収めています。

Băng Tâm
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