先週、ハノイでは、北部6省、市を結びつける2つのオンライン雇用取引セッション(9月15日と22日)が開催され、ハノイ雇用サービスセンターとコミューン、区の14の衛星雇用取引プラットフォームで開催されました。取引セッションを通じて、4万人以上の労働者の雇用機会が得られました。
それによると、9月15日の取引セッションには、約100社が参加し、合計19 967の採用枠をもたらしました。そのうち、タイグエンは9 000人以上の採用枠を抱え、ニンビンは4 663の採用枠をもたらしました。
この取引セッションで多く採用された職業は、製造業の労働者、織物業の労働者、ビジネス、販売、預金業です。企業は、顧客ケア、キッチンスタッフ、警備員、会計士、マネージャーなどの職種も採用しています。
多様な職種、資格の採用とともに、企業は月額500万〜1500万ドンの収入水準も提示しています。具体的な給与水準は、スキル、経験、学歴、職務内容に基づいて合意されます。
9月22日のセッションでは、95ユニットが参加しており、そのうち32ユニット、ハノイに17ユニット、ニンビンの17ユニット、ラング息子の14ユニット、Tuyen Quangの7ユニット、BAC NINHの10ユニット、タイNguyenの15ユニット。セッションでの採用ニーズの総数は、20,107の目標です。
高卒、大卒以上の労働者の需要は6 081人、中級労働者、技術労働者の需要は7 634人、一般労働者の需要は6 392人です。
給与水準について、月額1500万VND以上の給与職は2 285人、月額1000万VND以上の給与職は3 167人、月額2000万VND以上の給与職は2 203人、月額700万VND以上の給与職は8 205人、月額500万VND以上の給与職は8 205人です...
2025年9月のオンラインGDVLセッションは、企業が質の高い人材にアクセスするための条件を作り出すだけでなく、多くの省や都市で数万人の労働者の雇用機会を拡大する。これは、労働市場の安定、発展、新たな段階における社会経済発展の要件を満たすための重要な解決策でもある。
ハノイ雇用サービスセンターによると、9月27日、同機関はティエンタンコミューン(ハノイ)で移動雇用取引セッションを開催します。開催場所はトゥーラック高校です。
企業、ユニット、および必要とする労働者は、参加登録を行うことができます。
