ハノイ市内務局の雇用サービスセンターからの情報によると、2025年には、市内全体で27 833人が失業手当の申請書類を提出し、前年同期比13.84%減少しました。
失業手当の受給決定者数は26 072人、17.68%減少しました。1 096人が失業手当の受給を一時停止し、12.73%減少しました。319人が引き続き手当を受給し、前年同期比16.71%減少しました。センターはまた、28 438人の失業手当の受給を終了する手続きを行いました。2025年の失業手当の支出額は7 971億ドンで、前年同期比4.21%減少しました。11月だけでも、2 000人以上の労働
失業保険の申請件数が前年同期比で減少していることは、労働市場からの肯定的な兆候を示しています。多くの企業が生産を安定させ、受注が増加し、採用ニーズが高まっています。労働者は雇用機会が増えています。
ハノイ市内務局の雇用サービスセンターの統計によると、2025年には、約1 700社の企業が事業所が主催する雇用取引セッションに参加するために登録し、総雇用需要は約406 000人の女性労働者であり、そのうち女性労働者は186 426人(募集要職の総数の46%を占める)です。雇用需要は前年同期比223%増加し、そのうち一般労働者が大多数を占めています(約360 000人)。残りは初級から中級までの労働者です。
失業保険に関する政策の解決とともに、雇用サービスセンターは、失業手当を受けている2万人の労働者の職業訓練に関する政策相談を実施しました。同時に、職業訓練機関に紹介し、中国語、韓国語、英語、荷役車の運転、飲料の調理技術、オフィス情報技術、マッサージ、鍼灸、理学療法、料理の調理技術、調理技術の分野に属する1 000人の学生に58の職業訓練クラスを開設しました。これは、137%増です。
年間を通じて、センターは114回の雇用取引セッションを開催しており、そのうち70回はセンターで定期的な雇用取引セッション、36回はオンライン取引セッション、2回は移動式取引セッション、および地域内のコミューン、区、およびいくつかの学校で6回の雇用フェスティバルとキャリアガイダンス相談セッションを実施しています。
グエン・ティ・タイン(Nguyen Thi Thanh)氏 - 雇用相談・紹介部門 - 労働市場情報センター - は、2025年には、地方間の移転労働者の数が大幅に増加し、特に18〜35歳の年齢層(移転労働力の70%を占める)で、FacebookやTikTokなどのオンラインチャネルを通じて仕事を探す傾向が一般的になっていると述べています。したがって、センターは、雇用相談・紹介活動におけるデジタルトランスフォーメーションの研究、応用を行っています。その中でも、36回のオンライン雇用取引
