労働組合は、労働者に対する政治思想教育活動を多様化する

12月13日、ホーチミン市電力総公社(EVNHCMC)のレ・ヴァン・ミン労働組合委員長は、2025年から2030年の期間に、EVNHCMC労働組合は、労働組合組織の監視、批判、党建設、政府建設の提案に関する規則を引き続き適切に実施すると述べました。

その中で、企業文化の実施、節約の実践、汚職、浪費、その他のネガティブな兆候の防止、労働安全衛生の取り組み、団体執行委員会と同レベルの党委員会の定期的な作業規則の維持などの内容に焦点を当てます。

EVNHCMC労働組合は、総公社の革新の要求に応える、勇気、資質、能力、熱意を備えた労働組合幹部の計画、トレーニング、育成に焦点を当てます。

同時に、労働者、労働組合員に対する政治、思想、道徳教育活動を、個々の対象者の特性とニーズに合わせて多様化し、労働者におけるホー・チ・ミンの思想、道徳、スタイルの学習と実践の登録を、実践的で効果的な活動によって適切に実施します。

EVNHCMC労働組合はまた、専門分野と協力して、社会保障活動に積極的に参加し、支持し、ホーチミン市が迅速、持続可能、文明的、現代的、質の高い生活を送ることに貢献しています。