トゥアンティエン服装有限公司の草の根労働組合は現在 1,372 人の組合員を擁し、23 の組合グループに組織されています。このアパレル企業は、ラムドン省ハムリエムコミューンのファンティエット工業団地で操業しています。
11月21日から、ハムリエムコミューン労働組合が設立されました。これにより、基礎労働組合はコミューン労働組合が直接管理し、活動を指導します。
これまで、基礎労働組合は企業と協力して保険制度を完全に実施し、労働契約を締結し、労働者が安心して働くのを支援してきました。そのおかげで、企業の労働関係は常に安定しており、紛争や集団解雇は発生していません。
縫製業界の特殊性の中で、労働者は高強度で、高度なスキルと集中力が必要です。したがって、労働安全衛生活動は常に重視されています。基礎労働組合は、労働安全衛生ネットワークを構築し、労働環境の改善、防火・防災、およびすべての労働者の定期健康診断を実施しました。
特筆すべきは、技術革新、原材料・付属品の節約、製品のコスト削減の競争運動が、基礎労働組合によって定期的に維持されていることです。多くの組合員が、縫製ラインの改善、技術操作の向上、生産時間を短縮し、生産性を向上させるための解決策を提案しました。
花飾りコンテストや文化芸術などの文化・スポーツ活動が定期的に開催されています。それを通じて、労働者が交流し、ストレスの多い労働時間の後に健康を鍛えるための遊び場を作り出しています。
基礎労働組合も、一時的な困難を乗り越えるために、組合員が毎月300万から500万ドンを借りることができるように、資金繰りを維持しています。
ベトナム祖国戦線省委員会の副委員長であり、ラムドン省労働総同盟の議長であるグエン・フー・ホアン氏は、トゥアン・ティエン・ガーメント株式会社の草の根労働組合は、模倣を開始し、生産における革新的な取り組みを広める上で明るい点であると述べた。
同氏は、労働組合が引き続き労働者の世話をし、競争運動の質を向上させ、調和のとれた安定した労働関係を構築することを提案しました。
最近、May Thuan Tien有限責任会社の基礎労働組合は、第7回年次総会(2025年から2030年)を開催し、多くの新しい目標、任務を承認し、執行委員会を選出しました。
総会で、グエン・ティ・フオン・カーン女史は基礎労働組合会長の職に任命されました。
