上記の期間に労働組合活動に貢献した組合員と労働者を称賛するとともに、アグリバンク本社労働組合は、2026年ハノイ地域アグリバンク競技大会に参加するコーチとアスリートにも会い、励ましました。
2025年と2026年初頭、本社労働組合は、活動の内容と方法を絶えず革新しています。政治的任務、専門活動、組合員と労働者の実際のニーズに密接に従っています。活動は、基盤に焦点を当て、労働者のケアの効果を重視するという精神で展開されています。
宣伝活動、政治思想教育から、労働者の合法的かつ正当な権利と利益のケアと保護、競争運動の組織、文化、スポーツ、女性労働、社会保障、労働組合組織の構築まで、すべてが組合員と労働者のニーズに密着した実用的な方向に展開されています。
春の市場、労働組合の食事、心のこもった奉仕ガラ、家族と子供たちのケアプログラム、社会保障活動、恩返しなど、多くのプログラムが労働組合組織と組合員、労働者との間の緊密なつながりのポイントになりました。
それに伴い、デジタル変革、イノベーション、文化構築に関連するアグリバンクの競争運動は、組合員と労働者から積極的な支持を得ています。
組合員と労働者を引き付ける活動の1つは、2026年のハノイ地域アグリバンクスポーツフェスティバルです。本社の組合員と労働者は、ピックルボール、ソフトバレーボール、サッカーなど、多くの種目に参加しています。代表チームの真剣な準備は、競技成績を目指すだけでなく、アグリバンク本社を代表して共通の競技場に参加する際のチームスピリットと責任感も示しています。
達成された結果により、アグリバンク本社労働組合は、2025年と2026年上半期の労働組合活動に積極的に貢献した33人の組合員と労働者を表彰しました。
