懲戒、行政規律を強化し、公務の効率を高め、国民や企業により良いサービスを提供するために、ダナン市人民委員会は、地域における懲戒、行政規律の是正に関する指示第04/CT-UBND号を発行しました。
市人民委員会によると、これまで、国民と企業を中心とした行政改革は多くの肯定的な成果を上げています。しかし、一部の機関、部門、地方自治体、特に区、コミューンレベルでは、真剣かつ積極的に実施していない状況が依然としてあり、遅延、回避、責任の押し付けにつながり、国民と企業の正当な権利に影響を与えています。
市人民委員会委員長は、各省庁、部門、地方自治体の長官および機関、部門の責任者に対し、規律、清廉潔白、行動、奉仕の精神を徹底するよう求めました。書類の受付、処理、移送は、柔軟性、時間厳守、内容厳守、機械的でない、煩雑でない必要があります。機関間の連携、相互接続は、明確で効果的でなければならず、責任を中心とすべきです。
CBCCVCは公務倫理を高め、法令を厳守し、職務、任務を適切に遂行し、押し付けたり、品質を助言したりせず、進捗を確保する必要があります。各職位は、KPIを通じて具体的な結果によって評価され、分類の基礎となり、要件を満たさないケースを置き換えます。
また、この指令は、デジタル署名を使用して、ドキュメントと作業記録の100％をネットワーク環境で処理する必要があると明確に述べています。特に2レベルの地方自治体モデルを実施する初期段階で、市民委員会の内務および事務所は、検査と監督を強化します。
同時に、内務省、関係機関に対し、職員評価システムの見直し、完成提案を継続し、効果的な行政モデルを構築し、国民と企業の満足度を高めるよう求めます。
上記の任務の実施期限は、2025年7月20日までに完了する必要があります。市人民委員会委員長は、次のように強調しました。「これは必須の要件であり、システム全体で真剣に実施する必要があります。」
