8月10日午前、カントー市人民委員会のレ・コン・リー常任副委員長は、カントー輸出加工区・工業団地管理委員会および市人民委員会事務局における幹部人事に関する市党委員会常務委員会および市人民委員会委員長の決定を発表する会議を主宰しました。
会議で発言したレ・コン・リー市人民委員会常任副委員長は、幹部・管理職の異動・配置は、中央政府の要求と指示を満たし、規定に従って副官の数を確保するために実施されると述べました。同時に、機関・部門の指導・運営能力を引き続き強化します。
カントー市輸出加工区・工業団地管理委員会については、再編後、リーダーシップ構造は委員長と5人の副委員長で構成されます。今回の異動で、市党委員会常務委員会は、レ・タイン・タム氏(市党委員会執行委員、財務局長)をカントー市輸出加工区・工業団地管理委員会の委員長に任命しました。
カントー市人民委員会の常任副委員長であるレ・コン・リー氏は、レ・タイン・タム氏の金融業界での勤務経験は、投資に関する経験と理解を深めるのに役立ち、カントー輸出加工区・工業団地管理委員会で任務に就いた際の重要な利点であると述べました。
カントー市人民委員会の常任副委員長は、輸出加工区・工業団地管理委員会の指導部、幹部、公務員、職員に対し、団結精神を発揮し続け、新しい委員長が迅速に仕事に取り組み、指導部とともに割り当てられた任務を十分に遂行するための条件を整えるよう要請しました。
さらに、実施中の作業グループ、特に二次プロジェクト、工業団地インフラ投資プロジェクト、および長年解決されていないプロジェクトに関連する困難や障害を迅速に見直し、集約する必要があります。権限内の問題は積極的に処理する必要があります。困難、複雑、または権限を超える内容は、タイムリーに報告し、意見を求めて解決する必要があります。
カントー市人民委員会の常任副委員長は、レ・タイン・タム氏が新しい役職に就き、委員会の指導部とともに、投資誘致を強化し、企業を支援し、工業プロジェクトの実施を促進することを提案しました。同時に、委員会の活動が中断されないように、人事、施設、業務の引き継ぎと受け入れを迅速に実施します。
同日午前に開催されたカントー市人民委員会事務局での幹部人事に関する決定通知会議で、レ・コン・リー常任副委員長は、グエン・タイ・ビン氏(カントー市輸出加工区・工業団地管理委員会副委員長)をカントー市人民委員会事務局副長官に異動・任命したのは、リーダーシップと管理チームを継続的に強化し、能力、経験、強みに合った幹部を配置し、機構の円滑かつ効率的な運営を確保することに貢献するためであると述べました。
レ・コン・リー氏によると、市人民委員会の指導・運営業務を直接担当する諮問・総合機関としての役割において、事務局は仕事量が多く、処理の要求がますます高まっています。したがって、市人民委員会事務局に異動・配置された幹部は、積極的に書類や資料を調査し、迅速に任務を把握し、新しい業務に慣れるために待ったり、時間をかけたりする必要はありません。
カントー市人民委員会の常任副委員長は、各部門、委員会、および事務局の指導者に対し、新しい任務に就く幹部を支援し、支援するよう要請しました。同時に、各幹部は責任感を発揮し、積極的に法令を研究し、省庁との連携を強化して、困難や障害をタイムリーに助言し、取り除く必要があります。
特に、市人民委員会事務局は、今年末までの助言の重点を積極的に分類し、明確にし、成長、投資資本の支出、科学技術、企業開発、および市の主要な目標に関連する任務に焦点を当てる必要があります。主要な任務に直接関連するファイルと提案書については、優先的に処理し、進捗と効率を確保する必要があります。
グエン・タイ・ビン氏について、市人民委員会の常任副委員長は、新しい任務に迅速に取り組み、法律規定を積極的に研究し、助言活動において省庁との連携を強化することを提案しました。
