2019年に設立されたLNG事業支店(PV GAS LNG)は、国家エネルギーバリューチェーンにおける重要な使命を担っています。短期間で、同社は大規模なプロジェクトや高度な技術だけでなく、より重要なことに、強固な企業文化基盤と献身的な人材のおかげで、戦略的拠点としての役割を確立しました。
プロ意識と献身の足跡
設立当初から、PV GAS LNGは企業文化をすべての活動の指針と位置づけてきました。企業が特徴的な文化の足跡を欠くと、そこには人々の方向性と結束が欠けます。PV GAS LNGでは、文化はPV GASのコアバリューに基づいて構築されています。安全 - プロフェッショナル - 革新 - 協力 - 効率。
ベトナムでは、LNGのような新しい分野では、絶対的な精度が前提条件です。輸入、保管、加工から流通までのすべての段階が、厳格な国際安全基準を遵守しています。PV GAS LNGでは、リーダーシップと従業員のチームが厳選され、最高の基準に従って訓練され、技術に精通し、国際ビジネスプロセスを習得しています。プロフェッショナルさは、科学的な働き方、真剣な態度、緊急事態への対応能力に表れています。
PV GAS LNGの献身は、国の発展にとってクリーン、グリーン、持続可能なエネルギーの重要性についての認識から育まれています。ベトナムのLNG分野の先駆的なプロジェクトである Thi Vaiの100万トンのLNG港の建設と運営の段階で、同社は関連部門と協力して、昼夜を問わず働き、技術的プレッシャー、進捗状況、市場の変動を乗り越えて、プロジェクトが計画通り、絶対的に安全に完了することを保証しました。そして、甘い果実ができました。
トレーニングと開発 – 持続可能なリソースへの投資
PV GAS LNGは、人材育成をユニットの最優先事項と見なしています。先進国との技術的な格差は、学習と経験の移転に強力な投資を必要とします。日本、韓国、米国、オーストラリアなどでトレーニングに派遣されたエンジニア、専門家チームは、高度な技術と管理基準にアクセスします。これにより、知識、学習経験が吸収され、認識され、実際の運用、生産に応用されます。
専門性と並行して、同社は、グローバル取引の効率を高めるのに役立つ、交渉、内部トレーニング、国際コミュニケーションなどのソフトスキルのトレーニングに重点を置いています。経験の共有やビジネスセミナーは体系的に組織され、オープンな学習環境を作り出し、知識と経験が支店全体に広がるのに役立ちます。そのおかげで、PV GAS LNGは、技術的に優れているだけでなく、分析、予測スキルも柔軟に備え、急速な変動に適応できる人材を擁しています。
団結と責任の力 - あらゆる課題を克服する
集団の強さこそが、PV GAS LNGを成功に導く基盤であり、日常業務、そして規模の大小のプロジェクトで存在します。LNG Thi Vai港の試運転と商業運営の段階で、支店のリーダーと従業員は、地位や経験に関係なく、すべての意見をオープンに交換し、尊重し、ここから多くのイニシアチブを呼び起こし、PV GASの「若い」集団に大きな願望を育んでいます。
「PV GASの人々」の精神は、困難に直面したときに最も明確に表れています。すべての個人が責任を積極的に分担し、技術的および手続き上の障壁を取り除き、克服するための解決策を見つけます。この団結こそが、PV GAS LNGをベトナムでLNGを輸入する先駆的な企業にしました。仕事に加えて、PV GAS LNGは社会保障活動、地域社会支援、グリーン環境の維持と保護にも積極的に参加しています。これは企業の責任であるだけでなく、心を育む要素でもあります。
新しい時代に遠くまで
PV GASの35年の道のりを振り返ると、PV GAS LNGは総公社のコアバリューを深く受け継ぎ、発展させてきたことがわかります。ここの企業文化と人々のアイデンティティは、ユニットが試練を乗り越え、ガスエネルギー業界で新たな高みを目指すためのかけがえのない財産となり、原動力となっています。
若いユニットから、PV GAS LNGは、プロフェッショナルで献身的、団結力があり、責任感に満ちた人材を育成しました。彼らは「PV GAS人」の精神を広める大使です。この基盤は、持続可能な発展の証であり、国家エネルギー安全保障を確保し、民族の飛躍の時代におけるベトナムのグリーンエネルギーへの移行プロセスを促進する使命に重要な貢献をしています。
あなたは、あなたは、
