収入の増加、より良い福利厚生の確保
8月24日、ラオス・ベトナム国際港株式会社の労働組合委員長であり、人事・賃金部長であるレ・ヴァン・バオ氏は、幹部、組合員、労働者の団結と努力のおかげで、同社の生産・事業活動は2026年も引き続き高い効果を上げると発表しました。
ラオス・ベトナム国際港株式会社は、ハティン省ブンアン経済区に属するブンアン港で貨物の積み下ろし事業を行う外資系企業であり、300人以上の労働者を雇用しています。2025年の同時期と比較して、現在の会社の成長率は10%を超えています。
ラオス・ベトナム国際港株式会社の代表者によると、2024年の労働者の平均収入は月額1521万ドン/人でした。2025年には、この数字は月額1699万ドン/人に増加し、2026年上半期には月額2033万ドン/人に達しました。
レ・ヴァン・バオ氏は、かなり高い収入を確保することに加えて、会社は労働者のために十分かつタイムリーに社会保険料を支払い、多くの優れた福利厚生政策を実施しており、労働者を満足させていると述べました。
会社には共同キッチンがあり、1日2食の費用を100%補助し、食後のデザートを追加します。遠隔地の労働者は、エアコン、温水器、浄水器、洗濯機、乾燥機などの設備が整った共同住宅が手配されています。
「2025年の給食費は1日あたり40,000ドンでしたが、2026年初頭から1日あたり50,000ドンに引き上げられました。他の福利厚生は引き続き維持され、削減されることなく増額されます」とバオ氏は語りました。
同社は労働組合と協力して、病気や怪我をした労働者を定期的に見舞い、支援しています。困難な状況にある労働者に贈り物を贈っています。国際子供の日、中秋節には、同社は労働者の子供たちに贈り物を贈り、5歳未満の子供を持つ労働者の就学を支援しています。
それに加えて、会社は労働者の定期健康診断を真剣に実施しています。職場での防火・消火および労働安全衛生の確保に重点を置いています。労働者は労働安全衛生に関する訓練を受け、十分な労働保護具を装備しています。
称賛され、モチベーションと責任感が増す
ラオス・ベトナム国際港株式会社のグエン・アイン・トゥアン社長によると、2025年、同社は「労働者のための模範企業」として表彰されました。
これは、ベトナム労働総同盟が主導し、内務省およびベトナム商工会議所(VCCI)と協力し、ラオドン新聞が直接組織するプログラムです。
「労働者のための模範企業として表彰されることを非常に嬉しく、誇りに思っています。それは企業の評判を高め、パートナーとの協力関係を拡大する上でさらなる便宜を図るのに役立ちます。
その名誉と誇りは、私たちが努力するためのさらなる動機付けになりますが、企業が労働者の収入と福利厚生をより良くケアし、確保し続ける責任でもあります」とグエン・アイン・トゥアン氏は語りました。
ラオス・ベトナム国際港株式会社のディレクターは、生活の世話をすることは、労働者が安心して企業に長く定着するのに役立つと述べました。これはまた、会社が労働者の採用と補充を行い、生産および事業活動の拡大のニーズを満たす上で有利な要素でもあります。
「私たちにとって、労働者は企業の最も貴重な資産です。したがって、労働者の給与、ボーナス、福利厚生を十分に確保することが常に最優先事項です」とグエン・アイン・トゥアン氏は語りました。
