8月16日、ダクラク省で、Intimex Dak Milは、企業設立10周年(2015-2025年)を記念して、ピックルボールスポーツ大会を成功裏に開催しました。
このイベントはまた、Intimexグループ株式会社設立20周年(2006-2026)を記念するIntimexシステム全体の競技会を目指しています。
この活動を通じて、大会は、連携、交流を強化し、幹部、従業員が競技、交流、学習の機会を得るための条件を整えることを目的として開催されます。
それにより、このイベントは、労働者の精神的、肉体的、健康的な生活水準の向上と、健全で積極的、ダイナミックで持続可能な職場環境の構築に貢献します。
大会には、男子チームと女子チームの2つの競技内容で12チームが参加しました。大会終了後、主催者は選手に合計9つの賞(最優秀賞2つ、最優秀賞2つ、最優秀3つ、ミスピックルカップ1つを含む)を授与しました。
トーナメントは、企業に多数の職員と従業員の注目と参加を受けました。 Pham Vu Truong Giang氏 - トーナメントに参加しているInterexの役員は、「これはスポーティで楽しいスポーツであり、人々をつなぐのに役立つと思います。私たちはここに幸せな心を持って来ますが、トーナメントで最高の結果を得るために最善を尽くしています。」
プログラムで講演したIntimex Dak Mil支店長のチャン・ヴァン・ニャン氏は、「ピックルボールスポーツは、アクセスしやすく、多くの年齢層に適しているため、ますます多くの人々に愛されるスポーツになっています」と語りました。
大会は身体的なトレーニングの場であるだけでなく、部隊の労働組合員が交流し、団結し、チームワークを高める機会にもなります。
ニャン氏によると、ピックルボール大会に加えて、同社は毎年、バドミントン、サッカーなどのスポーツ大会を開催し、非常に多くの参加者を集める遊び場を作り出しています。
コンテストや大会は、グループ内の幹部と従業員間の緊密で団結した関係を築き、健全で積極的な生活と職場環境を形成するのに貢献しています。
それ以前の8月15日夜、インティメックスグループ株式会社は、2025年の労働者のための28の模範企業の1つとして表彰されました。
これは、企業が労働者の生活をケアし、調和のとれた、安定した、進歩的な労働関係を構築する上で貢献していることを証明する、信頼できる賞です。
