年末に向けて、ダクラク省の企業から労働者を採用する必要性が高まります。工業地帯やクラスター内の多くの外国企業は、年末の工場注文を完了するための労働力を依然として「渇望」している。
2025 年 11 月初めまでに、KVD Vina Co., Ltd. (タンアン産業クラスター) の従業員数は 1,000 人強で、さまざまな理由により年初と比較して約 500 人減少しました。
同社の代表者は、「当事業所および産業クラスター内の他の多くの企業は、年末の生産ニーズを満たすための労働者が不足している。大量のまつげの生産注文が急増しているが、新規採用労働者の数が少なく、非常に心配している」と語った。
KVD Vinaだけでなく、同省の多くのアパレル企業も年末の生産計画や事業計画の完了を早めるために大量の労働者を募集している。
2025年9月現在、ダクラクには63件のFDIプロジェクトがあり、登録資本総額は22億ドルを超えています。
ダクラク省雇用サービスセンターによると、今年最後の数カ月で、商業、サービス、加工、物流、倉庫保管、小売、食品などの分野で求人需要が急増し、主に単純労働者向けの求人数が約10,000～12,000件になると予想されている。
ダクラク雇用サービスセンター所長のレ・ハイ・リー氏は、「今から2026年の新年と旧正月まで、地元の労働市場は非常に活況になることが予想される。工業地帯やクラスターで労働者を募集する需要が急増する」と述べた。
「そのため、私たちは企業と協力して、労働力の供給を積極的に提供するために、多くの適切な採用および報酬政策を考案しました」とリー氏は付け加えた。
リー氏によると、センターは、必要なときに企業に迅速に労働力を供給するために、施設での仕事の相談や紹介を行う協力者のネットワークを構築しているという。
計画によると、2025年の第4四半期に、州雇用サービスセンターはコミューン、区、関連部門の人民委員会と連携し、遠隔地のコミューンで14回の就職取引セッションを開催するほか、バンメトート中級学校とエアサップコミューンで2回の大規模就職説明会を開催する。
これらの活動には、生産、貿易、サービスの分野で多くの企業が参加しており、単純労働者から専門的・技術的資格を有する労働者に至るまで、労働者の多様な雇用ニーズの充足に貢献しています。
