2024年社会保険法第64条は、次のように規定しています。
年金受給対象者と条件
... などです。
2. 本法第2条第1項d、d、e号に規定する対象者は、15年以上の強制社会保険加入期間がある場合、次のいずれかのいずれかのいずれかの場合に年金を受け取ることができます。
a) 労働法第169条第2項に規定する年齢よりも最低5歳未満である場合、ベトナム人民軍士官法、人民公安法、民兵法、専門軍人法、国防公務員法に別段の規定がない場合を除きます。
b) 労働法第169条第2項に規定する年齢よりも最低10歳未満であり、労働・傷病兵・社会問題大臣が発行した職業、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、労働、
c) 割り当てられた任務を遂行中に事故、職業上のリスクによりHIV/AIDSに感染した人。
3. 政府は、出生日、生年月日を特定できない場合、または書類を紛失した場合、およびその他の特別なケースに対する年金受給を規定しています。
2024年社会保険法第2条第1項e号に照らし合わせると、規定されています。
1. 強制社会保険の対象となるベトナム国民である労働者は、以下が含まれます。
... などです。
e)民兵常駐。
... などです。
したがって、義務的な社会保険に15年以上加入している常勤民兵は、年金を受け取ることができます。上記のいずれかのいずれかの場合に該当する場合、年金を受け取ることができます。
