「組合員と労働者の話を聞く月間」活動に応えて、ディエンホン区労働組合(ザライ省)は、組合員と労働者(ĐV、NLĐ)の意見調査を実施しました。
この活動は、労働組合組織の雇用、収入、制度、政策、労働条件、活動に関連するĐV、NLĐの考え、願望、困難、障害、および提案を把握することを目的としています。
ĐV、NLĐが意見を述べるのを容易にするために、区労働組合は直接とオンラインの2つの形式で調査を実施しました。
企業内の労働組合支部については、意見聴取はGoogleフォームを通じてオンラインで実施されます。労働組合組織が設立されていない工業団地内の企業では、区労働組合が労働者に直接アンケート用紙を配布し、情報を収集し、意見を完全に記録し、基礎レベルでの実際の状況を反映します。
調査活動を通じて、ディエンホン区労働組合は、ĐV、NLĐが関心を持つ問題を評価するための追加の根拠を得る。権限のある機関、雇用主に検討、解決を求めるために、タイムリーに集約、反映、および提案する。
調査結果はまた、区労働組合が活動の内容と方法を革新し続け、代表活動の質を向上させ、組合員と労働者の合法的かつ正当な権利と利益を保護し、世話をするための根拠となります。企業における調和のとれた安定した進歩的な労使関係の構築に貢献します。
