ハノイ市人事局の指示を実行するため、9月3日、ハノイ雇用サービスセンターは、契約に基づく海外労働者派遣プログラムと、出国前の個人情報保護に関する重要な勧告を発表しました。
日本で働く150人の看護師、介護士候補者の選考について(EPAプログラム第15期):プログラムには150人の目標があります。労働者は、ベトナムでの12ヶ月間の食事、宿泊、日本語学習の全費用が無料になり、生活費が補助されます。往復航空券(1回)が支給されます。日本での給与水準、看護師候補者のポジションの場合:月額190,000〜210,000円(平均総収入約248,000円/月)。介護士のポジションの場合:月額210,000〜230,000円(平均総収入約305,000円/月)。
登録条件:看護または一般看護専門の短期大学/大学卒業。年齢は35歳以下(1991年1月1日以降生まれ)。看護候補者は、開業許可証と最低2年の職務経験が必要です。
応募期間:2026年7月30日から2026年10月20日まで、直接およびオンライン形式。
EPSプログラム2026に基づく韓国語試験と農業・漁業技能検査では、900人の定員があります(漁業:500人、農業:400人)。
一般的な条件:18歳から39歳まで。前科がなく、出国禁止ではない。居住地または業界ごとの職務経験に関する個別の追加条件を満たしている。
技能検査(第2ラウンド)は、2026年10月27日から10月29日まで実施予定です。
韓国語の試験費用はVNDで徴収され、1人あたり28米ドルに相当します。
ハノイ雇用サービスセンターも、労働者が個人情報を保護するための重要な警告を発しました。それによると、労働者は、悪意のある者が個人情報を漏洩させて不正な電気通信アカウントを開設し、詐欺目的で利用することを避けるために、出国前に韓国のSIM/携帯電話サービスに登録する権限のない個人や組織に個人情報(特に国民IDカード、パスポートの情報)を絶対に提供してはなりません。
